Навигация
Оценка обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами
23812
знаков
12
таблиц
0
изображений
3. Оценка обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами
Трудовые ресурсы предприятия являются главным ресурсом каждого предприятия, от качества подбора и эффективности использования которого во многом зависят результаты производственной деятельности предприятия.
Под кадрами предприятия принято понимать основной состав работников предприятия (штатный).
Перечисленные работники образуют промышленно-производственный персонал (таб. 3.1).
Таблица 3.1 – Структура кадров ООО «БМУ»| Наименование показателей | Численность, чел | Уд. вес в % |
| Численность всего, в том числе: | 1917 | 100 |
| Рабочих | 1112 | 58 |
| Служащих | 345 | 18 |
| Руководителей | 173 | 9 |
| Специалистов | 153 | 8 |
| МОП | 134 | 7 |
1917*58%=1112
1917*18%=345
1917*9%=173
1917*8%=153
1917*7%=134
В структуре кадров ООО «БМУ» наибольший удельный вес занимают рабочие 1112 чел. или 58%; специалисты составляют 153 чел. или 8%; служащих 345 чел. или 18%; руководителей 173 чел. или 9%; младший обслуживающий персонал 134 чел. или 7%.
Состояние кадров может быть определено с помощью коэффициентов (таб. 3.2):
Коэффициент выбытия рассчитывается по формуле:
Кв = Кув / Кср *100%, (3.1)
где Кув - количество уволенных
Кср - среднесписочная численность
Коэффициент приема рассчитывается по формуле:
Кд = Кпр / Кср * 100%, (3.2)
где Кпр - количество принятых
Коэффициент стабильности рассчитывается по формуле:
Кст= 1 + Кпр - Кув, (3.3)
Таблица 3.2 – Коэффициенты использования трудовых ресурсов| Показатели | Предыдущий год |
| 1. Среднесписочная численность | 1917 |
| 2. Принято | 228 |
| 3. Выбыло по собственному желанию | 38 |
| 4. Выбыло | 173 |
| 5. Коэффициент текучести | 0,02 |
| 6. Коэффициент выбытия | 0,09 |
| 7. Коэффициент приема | 0,12 |
| 8. Коэффициент стабильности | 1,03 |
1917*15%=288 1917*2%=38 1917*9%=17
К тек=38/1917=0,02 К выб = 173/1917=0,09
К прием = 228/1917=0,12 К стаб = 1+0,12-0,9=1,03
Коэффициент стабильности показывает стабильно работающий кадровый состав предприятия. Коэффициент приема почти в полтора раза выше коэффициента выбытия – положительный фактор, он и влияет на коэффициент стабильности, который выше единицы, что говорит о стабильном штатном составе работников ООО «БМУ».
Таблица 3.3 – Расчет фонда оплаты труда
| Штатная единица | Тарифная ставка, руб. | Зарплата по тарифу, руб. | Премия | Доплата | Основ ная зарплата | Допол- нитель-ная зарплата | Общий фонд зарплаты | Годовая зарплата,тыс. руб. | ||
| % | Руб. | Ноч ные | Выход ные | |||||||
| Слесарь КИПиА 3 р | 20 | 3200 | 50 | 1600 | 400 | - | 5200 | 520 | 5720 | 69 |
| Слесарь КИПиА 5 р | 30 | 4560 | 70 | 3192 | - | 480 | 8232 | 823 | 9055 | 109 |
| Слесарь КИПиА 6 р | 40 | 6400 | 60 | 3840 | - | - | 10240 | 1024 | 11264 | 136 |
| Итого | - | 14160 | - | 8632 | 400 | 480 | 23672 | 2367 | 26039 | 314 |
Похожие работы
... проводится на предприятии. 6. Показатели использования основных фондов Обобщающим показателем, характеризующим использование Обобщающим показателем, характеризующим использование основных фондов на предприятии, является показатель фондоотдачи. Показатель фондоотдачи (фo) рассчитывается по формуле: Фo = V/Ф где V — стоимость произведенной за год продукции в натуральном или стоимостном выражении ...
... техника, транспортные средства и так далее. Заключение (выводы и предложения). В данной курсовой работе было показано, что анализ основных фондов на предприятии необходим для того, чтобы выявить факторы, влияющие на неэффективное использование основных средств, и найти пути для преодоления или смягчения этих отрицательных факторов. В работе была проанализирована эффективность использования ...
... оценивается на основании производственных характеристик объектов, обычно их пропускной способности или мощности (водонапорные башни, бункера, резервуары и цистерны и т. п.). Для определения степени использования основных фондов на предприятиях применяются обобщающие показатели. Наиболее важный из них – фондоотдача основных фондов. Этот показатель определяется как отношение стоимости произведенной ...
... (Кфи) по сроку службы определяется по формуле: Кфи = Тф / Тн ,где Тф —фактический срок службы, Тн— нормативныйпериод (амортизационный период). Находящиеся на предприятиях основные фонды подвергаются не только физическому, но и моральному износу. Моральный износ означает потерю стоимости основных фондов. Обесценение происходит вследствие ...
0 комментариев