Добровольные и институциональные объединения предприятий (организаций)

4. Добровольные и институциональные объединения предприятий (организаций)

Предприятия имеют право на добровольных основах объединять свою хозяйственную деятельность (производственную, коммерческую и прочие виды деятельности) на условиях и в порядке, установленных законодательством.

По решению Кабинета Министров Украины или органов, к полномочиям которых относится управление государственными или коммунальными предприятиями, могут образовываться объединения предприятий на условиях и в порядке, установленных Хозяйственным кодексом и другими законами.

Объединением предприятий является хозяйственная организация, образованная в составе двух или более предприятий с целью координации их производственной, научной и другой деятельности для решения общих экономических и социальных задач.

Объединения предприятий образуются предприятиями на добровольных основах или по решению органов, которые в соответствии с законодательством имеют право образовывать объединение предприятий. В объединение предприятий могут входить предприятия, образованные по законодательству других государств, а предприятия Украины могут входить в объединения предприятий, образованные на территории других государств.

Объединение предприятий образуются на неопределенный срок или как временные объединения.

Объединение предприятий является юридическим лицом.

Виды объединений предприятий. В зависимости от порядка учреждения объединение предприятий могут образовываться как хозяйственные объединения или как государственные или коммунальные хозяйственные объединения.

Хозяйственное объединение — объединение предприятий, образованное по инициативой предприятий, независимо от их вида, которые на добровольных основах объединили свою хозяйственную деятельность. Хозяйственные объединения действуют на основе учредительного договора и/или устава, который утверждается их основателями.

Государственное (коммунальное) хозяйственное объединение — объединение предприятий, образованное государственными (коммунальными) предприятиями по решению Кабинета Министров Украины или, в определенных законом случаях, решению министерств (других органов, в сферу управления которых входят предприятия, образующие объединение), или решению компетентных органов местного самоуправления. Государственное (коммунальное) хозяйственное объединение действует на основе решения о его образовании и устава, который утверждается органом, принявшим решение об образовании объединения.

Организационно-правовые формы объединений предприятий. Хозяйственные объединения образуются как ассоциации, корпорации, консорциумы, концерны, другие объединения предприятий, предусмотренные законом.

Ассоциация — договорное объединение, созданное с целью постоянной координации хозяйственной деятельности объединившихся предприятий путем централизации одной или нескольких производственных и управленческих функций, развития специализации и кооперации производства, организации совместных производств на основе объединения участниками финансовых и материальных ресурсов для удовлетворения преимущественно хозяйственных потребностей участников ассоциации. В уставе ассоциации должно быть указано, что она является хозяйственной ассоциацией. Ассоциация не имеет права вмешиваться в хозяйственную деятельность предприятий — участников ассоциации. По решению участников ассоциация может быть уполномочена представлять их интересы в отношениях с органами власти, другими предприятиями и организациями. Корпорацией признается договорное объединение, созданное на основе объединения производственных, научных и коммерческих интересов предприятий, которые объединились, с делегированием ими отдельных полномочий централизованного регулирования деятельности любого из участников органам управление корпорации. Консорциум — временное уставное объединение предприятий для достижения его участниками определенной общей хозяйственной цели (реализации целевых программ, научно-технических, строительных проектов и т. п.). Консорциум использует средства, которыми его наделяют участники, централизованные ресурсы, выделенные на финансирование соответствующей программы, а также средства, поступающие из других источников, в порядке, определенном его уставом. В случае достижения цели его создания консорциум прекращает свою деятельность.

Концерном признается уставное объединение предприятий, а также других организаций, на основе их финансовой зависимости от одного или группы участников объединение, с централизацией функций научно-технического и производственного развития, инвестиционной, финансовой, внешнеэкономической и другой деятельности. Участники концерна наделяют его частью своих полномочий, в том числе правом представлять их интересы в отношениях с органами власти, другими предприятиями и организациями. Участники концерна не могут быть одновременно участниками другого концерна.

Государственные и коммунальные хозяйственные объединения образуются преимущественно в форме корпорации или концерна, независимо от наименования объединения (комбинат, трест и т. п.).

Предприятия — участники объединения предприятий сохраняют статус юридического лица независимо от организационно-правовой формы объединения, и на них распространяются положения законодательства по регулированию деятельности предприятий.

Предприятие - участник хозяйственного объединения имеет право:

> добровольно выйти из объединения на условиях и в порядке, определенных учредительным договором о его образовании или уставом хозяйственного объединения;

> быть членом других объединений предприятий, если законом, учредительским договором или уставом хозяйственного объединения не установлено иное;

>   получать от хозяйственного объединения в установленном порядке информацию, связанную с интересами предприятия;

>   получать часть прибыли от деятельности хозяйственного объединения в соответствии с его уставом. Предприятие может иметь также другие права, предусмотренные учредительным договором или уставом хозяйственного объединения в соответствии с законодательством.

Предприятие, которое входит в состав государственного или коммунального хозяйственного объединения, не имеет права без согласия объединения выходить из его состава, а также объединять на добровольных основах свою деятельность с другими субъектами хозяйствования и принимать решение о прекращении своей деятельности.

Решение об образовании объединения предприятий (учредительный договор) и устав объединения согласовываются с Антимонопольным комитетом Украины в порядке, установленном законодательством. Хозяйственные объединения имеют вышестоящие органы управления (общее собрание участников) и образуют исполнительные органы, предусмотренные уставом хозяйственного объединения. Вышестоящий орган хозяйственного объединения:

·          утверждает устав хозяйственного объединения и вносит изменения в него;

·          решает вопрос о принятии в хозяйственное объединение новых участников и исключении участников из его состава;

·          образовывает исполнительный орган хозяйственного объединения в соответствии с его уставом либо договором;

·          решает финансовые и прочие вопросы соответственно учредительным документам хозяйственного объединения.

Исполнительный орган хозяйственного объединения (коллегиальный или единоличный) решает вопросы текущей деятельности, которые в соответствии с уставом или договором отнесены к его компетенции.

Управление государственным (коммунальным) хозяйственным объединением осуществляют правление объединения и генеральный директор объединения, который назначается на должность и освобождается от должности органом, который принял решение об образовании объединения. Состав правления определяется уставом объединения. Порядок управления государственным (коммунальным) хозяйственным объединением определяется уставом объединения в соответствии с законом.

Осуществление управления текущей деятельностью объединения предприятий может быть поручено администрации одного из предприятий (главного предприятия объединения) на условиях, предусмотренных учредительными документами соответствующего объединения.

Споры, возникающие между участниками объединения, решаются в порядке, предусмотренном уставом объединения, или в судебном порядке в соответствии с законом.

Участники объединения предприятий могут вносить на условиях и в порядке, предусмотренных его учредительными документами, имущественные взносы (вступительные, членские, целевые и т. п.). Имущество передается объединению его участниками в хозяйственное ведение или в оперативное управление на основе учредительного договора или решения об образовании объединения. Стоимость имущества объединение отображается в его балансе.

Хозяйственное объединение имеет право образовывать по решению его вышестоящего органа управления унитарные предприятия, филиалы, представительства, а также быть участником (учредителем) хозяйственных обществ. Образованные хозяйственным объединением предприятия действуют в соответствии с положениям законодательства и устава предприятия, утвержденного объединением.

Объединение предприятий не отвечает по обязательствами его участников, а предприятия-участники не отвечают по обязательствам объединения, если иное не предусмотрено учредительным договором или уставом объединения.

Предприятия - участники объединения могут выйти из его состава с сохранением взаимных обязательств и заключенных договоров с другими субъектами хозяйствования. Выход предприятия из состава государственного (коммунального) хозяйственного объединения осуществляется по решению органа, который принял решение об образовании объединения.

Прекращение объединения предприятий происходит в результате его реорганизации в другое объединение или ликвидации. Реорганизация хозяйственного объединения осуществляется по решению предприятий-участников, а реорганизация государственного (коммунального) хозяйственного объединения — по решению органа, который принял решения об образовании объединения.

Ликвидация хозяйственного объединения ведется по решению предприятий-участников, а ликвидация государственного (коммунального) объединения — по решению органа, который принял решения об образовании объединения. Ликвидация объединения предприятий осуществляется в порядке, установленном Хозяйственным кодексом Украины относительно ликвидации предприятия. Имущество, оставшееся после ликвидации объединения, распределяется между участниками согласно уставу объединения предприятий или договору.

Промышленно-финансовые группы. Предприятие может быть участником промышленно-финансовой группы (или транснациональной промышленно-финансовой группы, если в состав группы входят украинские и иностранные юридические лица).

Промышленно-финансовая группа является объединением, которое создается по решению Кабинета Министров Украины на определенный срок с целью реализации государственных программ развития приоритетных областей производства и структурной перестройки экономики Украины, включая программы согласно международным договорам Украины, а также с целью производства конечной продукции.

В состав промышленно-финансовой группы могут входить промышленные и другие предприятия, научные и проектные учреждения, другие учреждения и организации всех форм собственности. В составе промышленно-финансовой группы определяется головное предприятие, которое имеет исключительное право действовать от лица промышленно-финансовой группы как участника хозяйственных отношений.

Промышленно-финансовая группа не является юридическим лицом и не подлежит государственной регистрации как субъект хозяйствования.

Порядок образования и прочие вопросы деятельности промышленно-финансовых групп определяются законом о промышленно-финансовых группах, другими нормативно-правовыми актами.

Ассоциированные предприятия (хозяйственные организации) — это группа субъектов хозяйствования — юридических лиц, связанных между собою отношениями экономической и/или организационной зависимости в форме участия в уставном фонде и/или управлении. Зависимость между ассоциированными предприятиями может быть простой и решающей.

Простая зависимость между ассоциированными предприятиями возникает в случае, если одно из них имеет возможность блокировать принятия решений другим (зависимым) предприятием, которое должны приниматься в соответствии с законом и/или учредительными документами этого предприятия квалифицированным большинством голосов.

Решающая зависимость между ассоциированными предприятиями возникает в случае, если между предприятиями устанавливаются отношения контроля-подчинения за счет преимущественного участия контролирующего предприятия в уставном фонде и/или общем собрании либо других органах управления другого (дочернего) предприятия, в частности владения контрольным пакетом акций. Отношения решающей зависимости могут устанавливаться при условии получения согласия соответствующих органов Антимонопольного комитета Украины.

Холдинговой компанией признается субъект хозяйствования, владеющий контрольным пакетом акций дочернего предприятия (предприятий). Между холдинговой компанией и ее дочерними предприятиями устанавливаются отношения контроля-подчинения в соответствии с требованиями законодательства.

Если по вине контролирующего предприятия дочерним предприятием были заключены (осуществлены) невыгодные для него соглашения или операции, то контролирующее предприятие должно компенсировать причиненные дочернему предприятию убытки.

Если дочернее предприятие по вине контролирующего предприятия окажется в состоянии неплатежеспособности и будет признано банкротом, то субсидиарную ответственность перед кредиторами дочернего предприятия будет нести контролирующее предприятие.

Законом могут определяться и другие формы объединения интересов предприятий (союзы, товарищества, ассоциации предпринимателей и т. п.).

5. Рыночная среда хозяйствования предприятий и организаций

 

Рынок — это сфера товарного обращения и связанная с ним совокупность товарно-денежных отношений, возникающая между производителями (продавцами) и потребителями (покупателями) в процессе купли-продажи товаров.

Рынок выполняет следующие основные функции. Специальную - обеспечивается движение товаров от производителя к потребителю.

Регулятивно-контрольную — через посредничество рынка определяется: что, сколько, когда, как и для кого производить. Вследствие действия закона стоимости и закона спроса и предложения устанавливаются воспроизводственные пропорции, оптимизируется распределение ресурсов между сферами деятельности, обеспечивается контроль за общественно допустимым уровнем производственных затрат. Стимулирующую — инициируется производство необходимых потребителям товаров. Через механизм конкуренции рынок активно влияет на расширение ассортимента и повышение качества продукции, изъятие из производства устаревших ее видов.

По структурным признакам различают следующие виды рынков:

>   по субъектному составу — потребителей; производителей; промежуточных продавцов; государственных учреждений; международных производителей; продавцов и посредников.

>   по продуктово-ресурсному наполнению — продовольственных и непродовольственных товаров; орудий и предметов труда и других товаров производственного назначения; жилья, земли, естественных богатств и полезных ископаемых; бытовых, транспортных, коммунальных и других услуг; валюты, денег и ценных бумаг.

>   по элементно-технологическим связям — средств производства; предметов потребления; инноваций и информации; инвестиционных ресурсов; рабочей силы; валютный; денежно-кредитный.

>   по территориально-пространственной организации—местный (локальный); региональный; национальный; транснациональный; мировой.

Инфраструктура рынка — это совокупность организаций (учреждений), имеющих разные направления деятельности, обеспечивающих эффективное взаимодействие товаропроизводителей и других рыночных агентов, которые осуществляют продвижение товаров из сферы производства в сферу потребления.

Различают такие основные элементы рыночной инфраструктуры: коммерческие информационные центры; товарные, фондовые и валютные биржи; коммерческо-кредитные и прочие объекты; транспортная и складская сети; коммуникационные системы.

Выделяют следующие принципы поведения субъектов хозяйствования на рынке.

Базовые принципы

Принцип социального партнерства определяет любую развитую рыночную экономику как социально ориентированную. Он обусловлен тем, что предприятие как социально-экономическая целостность функционирует в определенной внешней среде. Поэтому рядом с экономической функцией по производству продукции (предоставлению услуг) и получению в результате этого максимально возможной прибыли предприятие обязано уделять надлежащее внимание социальному развитию не только своего трудового коллектива, но и местного населения. Социальное ответственное поведение всех субъектов хозяйствования обеспечивает необходимый общественный консенсус, надежное партнерство предпринимателей и других социальных прослоек населения, общественных организаций.

Принцип свободы предпринимательства обеспечивается правами предприятия в сфере осуществления его деятельности:

1) возможностью самостоятельной экономической деятельности трудовых коллективов;

2) самостоятельностью в организации производства и его ресурсного обеспечения;

3) независимостью в принятии любых хозяйственно-управленческих решений;

4) реальным правом распоряжаться собственным имуществом и полученным доходом.

Локальные принципы

>   общность коммерческих интересов и постоянного поиска способов максимального удовлетворения потребностей населения;

>   взаимовыгодность деловых отношений, предусматривающая достаточность прибыли партнеров по хозяйственным договорам;

>   равноправие во взаимоотношениях, означающее одинаковую ответственность за нарушение условий договора, альтернативу выбора контрагентов;

>   стремление к постоянному инвестированию в производство и создание новых рабочих мест;

>   подчинение кратковременных целей интересам поддержания устойчивого экономического состояния предприятия в длительной перспективе.

6. Список литературы

 

1.        Экономика предприятия. (Учебное пособие) Жиделева В.В., Каптейн Ю.Н. (2010г., 133с.)

2.        "Экономика предприятия", Титов В.И. (2008г., 416с.)

3.        Экономика предприятия (фирмы): Практикум. Под ред. Позднякова В.Я., Прудникова В.М. (2008г., 2-е изд., 319с.)

4.        Экономика предприятия. Краткий курс. (Учебное пособие) Ильин А.И. (2007г., 236с.)

5.        Экономика фирмы. (Учебное пособие) Чечевицына Л.Н., Чуев И.Н. (2006г., 400с.)