5. Стоимость ВП, тыс. рубВаловая продукция - часть валового дохода предприятия, которая остается у него после вычета всех обязательных расходов
0) ВП=1100000+(5000-5800)= 1099200тыс.руб.
1) ВП=1296000 +(9000-7000)=1294000тыс.руб.
6. Стоимость реализованной продукции, тыс. рубРеализованная продукция - продукция, отпущенная за пределы промышленного предприятия и оплаченная потребителем, сбытовой или торгующей организацией.
РП =ТП+(ТП – ТП)
где ТПн и ТПк - соответственно с стоимость остатков годовой не реализованной продукции на складе и товаров отгруженных, но не оплаченных на начало и конец года.
0) РП=1100000+(7000-8000) =1099000 тыс.руб.
1) РП=1296000 +(10000-11000) =1295000 тыс.руб.
7. Среднегодовая стоимость ОПФ, тыс. рубОсновные производственные фонды - средства труда, здания, сооружения, машины и оборудование, транспортные средства и др., с помощью которых изготавливается продукция.
т.руб
1)
8. Фо по ВПФондоотдача - количество продукции в расчете на рубль основных производственных фондов
18
17
9. Фе по ТПФондоемкость - показатель, обратный фондоотдаче, исчисляется как отношение средней стоимости основных производственных фондов к объему произведенной продукции
10. Фв труда рабочихФондовооруженность - показатель оснащенности основными производственными фондами (размер основных производственных фондов в расчете на одного работника или рабочего предприятия)
где Чср.сп - среднегодовая списочная численность рабочих.
11. Годовая сумма амортизационных отчислений на полное восстановление (реновацию) ОПФ, тыс. рубАмортизационный фонд - денежные средства, предназначенные для простого и расширенного воспроизводства основных фондов.
где Н - средняя норма амортизационных отчислений на полное восстановление основных производственных фондов. [%]
12. Ср. годовая стоимость нормир. ОС, тыс. рубНормируемые оборотные средства - планируемые предприятием размеры производственных запасов, незавершенного производства и остатков готовой продукции на складах.
13. Коэффициент оборачиваемости оборачиваемость оборотных средств - постоянно возобновляемое движение оборотных средств в сфере производства и обращения
14. Коэффициент загрузки нормируемых ОС в обороте. Коэффициент загрузки - суммой занятых на предприятии оборотных средств на единицу продукции.
15. Длительность 1 оборота нормируемых ОС, дни Оборачиваемость оборотных средств характеризуется также таким показателем, как длительностью одного оборота в днях, количеством оборотов за определенный период (коэффициент оборачиваемости). Уменьшение длительности одного оборота свидетельствует об улучшении использования оборотных средств.
Дк=360
16. Годовая выработка ТП на 1 ср. списочного работника ППП, руб/чел. Выработка представляет собой количество продукции, производимое в единицу рабочего времени, или приходящегося на одного среднесписочного работника в месяц, квартал, год.
17. Годовая выработка ВП на 1 ср. списочного рабочего, руб/чел
18. Ср. годовая списоч. численность работников ППП, челСписочная численность работников - численность постоянных, сезонных, временных и других работников, состоящих в списках организации.
19. Ср. годовая списоч. численность рабочих, чел. На практике применяются два метода определения необходимой численности рабочих:
1) по трудоемкости производственной программы;
2) по нормам обслуживания. Первый метод используется при определении численности рабочих, занятых на нормируемых работах, второй при определении численности рабочих, в основном вспомогательных рабочих.
20. Годовой фонд оплаты труда работников ППП, тыс. руб. Фонд оплаты труда - суммарные денежные средства предприятия, израсходованные в течение определенного периода времени на заработную плату, премиальные выплаты, доплаты работникам.
... с особо вредными условиями труда - до 24% оклада, тарифной ставки. Интенсивность труда и его характер также являются самостоятельными основаниями для дифференциации оплаты через тарифную систему. 2 Анализ производительности и оплаты труда в ЛФ ТОО «Оркен» 2.1 Общая характеристика ЛФ ТОО «Оркен» Лисаковский филиал ТОО “Оркен” находится в г. Лисаковске Кустанайской области, или в 20 км к ...
... как на предприятии работает очень много работников и у каждого из них есть свой стимул для повышения работоспособности. Я не предлагаю ввести какой-то конкретный метод повышения мотивации работников на предприятии ОАО «ПО «УИ ЛПК». Я провела анализ материального стимулирования, а конкретно анализ заработной платы и социальных выплат, и сделала вывод: что одним из аспектов анализа затрат на оплату ...
... - через их зарплату дает им власть над людьми. В организациях необходимо проводить проектирование, построение и поддержание системы оплаты, которая содействует улучшению результатов ее работы. Главная цель данной главы является разработка стратегии стимулирования труда на предприятии. Для реализации данной цели необходимо решить ряд задач: -разработать стратегии и политики управления ...
... . Дополнительным плюсом в данном направлении является то обстоятельство, что изменение условий премирования на предприятии позволит повысить уровень оплаты труда работников ОАО «Полиграфкомбинат «Красная Звезда»» без согласования в вышестоящей организации - Министерстве информации Республики Беларусь. Далее рассмотрим структуру фонда оплаты труда на предприятии (рис3.1.). Рис.3.1. Структура ...
0 комментариев