НОВАЯ КОНЦЕПЦИЯ ОРГАНИЗАЦИИ ОБЩЕСТВА И МЕХАНИЗМЫ РЕАЛИЗАЦИИ

10.   НОВАЯ КОНЦЕПЦИЯ ОРГАНИЗАЦИИ ОБЩЕСТВА И МЕХАНИЗМЫ РЕАЛИЗАЦИИ.

 

По Законам Развития Космоса человеческая цивилизация должна развиваться свободно, по спирали, к совершенству. Для свободного духовного развития человека, общественный строй должен стремиться освободить его от материальных проблем. Высоко духовному человеку чужда жажда власти, собственности, наживы, он ищет мудрости, любви и красоты, ищет смысл жизни в служении человечеству, даря ему свои знания, способности и любовь. Только духовные ценности вечны, а все материальное – тленно.

Человек является основой общества, а не деньги! Целью организации общества должно стать максимальное духовное развитие при отсутствии материальных проблем! Новые технологии в состоянии обеспечить это на всей планете!

Труд является одним из важнейших экономических ресурсов и требует особого внимания, т.к. неразрывно связан с психологическими аспектами взаимодействия разумных личностей. Развитие новых информационных технологий открывает перед обществом возможность наиболее эффективного использования разума каждого гражданина для оптимального управления жизнеобеспечением общества. Отсутствие должного внимания к интеллектуальному потенциалу страны и приводит к нерациональному использованию остальных экономических факторов.

В России созданы условия, которые вынуждают ее первой начать необходимые преобразования и показать их эффективность на деле. Уже не только очевидна абсурдность политического устройства при полном отсутствии управления жизнеобеспечением в стране, но уже невозможно дальнейшее продолжение такой политики!

Каждый должен заниматься тем, что соответствует его интересам и интересам общества, тогда от всех будет максимальная польза обществу. Пора воспользоваться разумом всех людей для организации общественного развития всей планеты! Надо обеспечить гласность и доступность обсуждения управления обществом каждому и ответственность каждого перед обществом за принимаемое решение!

Надо повсеместно создать информационные центры для опроса населения и привлечь для работы в них тех личностей, которые своей аргументацией способны обосновать наиболее разумное решение проблем! Не чиновники должны решать что, кто и как будет делать, а весь народ должен предложить и найти лучшее решение! Это единственный способ заменить бюрократизацию страны демократизацией, чтобы максимально удовлетворить потребности общества.

Управлять обществом должны Координационные Советы всех уровней. Мандатом на выборы в эти Советы должны являться только высокие профессиональные качества и интеллектуальный уровень личности, которые она демонстрирует при гласном обсуждении общественных проблем. Только личная ответственность за принимаемое решение является критерием деятельности каждого члена общества на любом уровне общественного самоуправления. И чем выше уровень принимаемой ответственности, тем выше уровень координационного управления.

Всем производителям должна быть предоставлена полная свобода действий: что, как и сколько производить – в соответствии с возникшими потребностями всего общества и отдельных людей, используя информационно-аналитическую базу координационных центров, где будет доступна любая информация о всех потребностях и возможностях общества, потенциальных производственных мощностях, трудовых ресурсах и всей произведенной продукции.

Только Космические законы развития и моральный кодекс должны лежать в основе устройства общества. Земля и недра не могут быть чьей-то собственностью – это частица Вселенной. Собственность, как таковая, теряет всякий смысл, так как все в равных правах будет служить всему обществу.

В обществе свободных людей не останется никаких управлений сверху. Самоорганизующиеся и самосовершенствующиеся в соответствии с потребностью человека все структуры общества: производство, образование, искусство, наука и так далее – будут определять общественное развитие.

Труд должен стать образом жизни людей, способом реализации своих интеллектуальных и профессиональных способностей. Труд должен стать эквивалентом всей жизнедеятельности человека, естественной потребностью, источником вдохновения и самоутверждения. Каждому человеку должен быть предоставлен вотум доверия, найти свое место в обществе!

Если мы строим демократическое общество свободных людей, отрицая всякий диктат, то не имеем права сохранять механизмы власти и диктата, механизмы, позволяющие кому-то иметь право перераспределять материальные блага, отнимая их у одних и отдавая их другим с помощью надуманной налоговой системы.

Понятие доходы граждан и общества не имеет конкретного определения, оно изжило себя! Никто не оценивал потенциальные возможности общества, и никто не сопоставлял эти возможности с трудовым вкладом всего общества и каждого трудящегося в отдельности. Потенциальные возможности общества неуклонно растут в соответствии с НТП. Пришло время определять возможности общества для максимального удовлетворения его растущих потребностей без денежной суеты.

Деньги как средство обмена уже стали пережитком. Очевидно, что вначале их надо дать населению, а только потом население сможет их вернуть. Но нет смысла давать то, что надо вернуть! Прекрасно можно сразу напечатать необходимое количество денег на бюджетные нужды и соотнести это в процентном отношении к расходам на оплату труда! Очевидно, что сейчас назрела отмена налоговой системы, т.к. не имеют смысла потоки денежной массы от печатного станка и обратно! Очевидно, что обратные потоки денежной массы к печатному станку абсурдны, и их надо отменять.

Важнейшим принципом денежного обращения является максимальное обеспечение средствами платежа всех трудящихся с целью обесценивания значения денег, снижения социальной напряженности, преступности и в конечном итоге – отмене денег. Деньги в развитом информационном обществе могут быть только временным ритуальным сопровождением потоков материальных ценностей на переходном этапе замены денежного обмена на информационный.

Развитие общества не должно зависеть от количества выделенных денежных знаков, так как деньги не несут такой информации! Рост производительности труда должен соответствовать потребностям общества, а обеспечение потребностей людей – возможностям общества. Только правильно организованные свободные движения потоков материальных, энергетических и информационных ресурсов должны быть основой модели самообеспечения саморазвивающегося и самосовершенствующегося общества.

Для создания разумного товарного обмена в стране надо вводить пластиковые карты и отмечать на них удовлетворение каждого члена общества необходимым товаром или услугой.

Сегодня новейшие технологии способны обеспечить общество бесплатными энергоносителями, но правительство противодействует даже информации об этом! Очевидно, что система управления страной сверху уже стала служить не жизнеобеспечению, а самоуничтожению общества.

Поэтому надо водить информационную систему управления на базе новейших компьютерных технологий, и через систему опроса населения о его потребностях и возможных методах их обеспечения и в пределах возможности каждого территориального уровня управления решать их через координационные советы, делегируя вверх решения проблем высшего уровня.

Надо повсеместно создать информационные центры для опроса населения и привлечь для работы в них тех личностей, которые своей аргументацией способны обосновать наиболее разумное решение проблем!

Не чиновники должны решать что, кто и как будет делать, а весь народ должен предложить и найти лучшее решение! Это единственный способ заменить бюрократизацию страны демократизацией, чтобы максимально удовлетворить потребности общества. Управление человеческими ресурсами в условиях глобализации экономики требует учета человеческих взаимоотношений на мировом уровне.

 Надо обеспечить участие разума каждого члена общества в управлении жизнеобеспечением общества и в потреблении произведенных материальных благ! Это нетрудно сделать на базе отлично развитых сейчас информационных технологий.

Новая концепция управления обществом сейчас основана только на том, чтобы собрать информацию: о состоянии жизнеобеспечения общества, о возможностях и потребностях общества, о способностях самих членов общества, и предложить всем членам общества дать рекомендации по решению всех проблем и малых, и больших, и самим исполнить эти рекомендации! Только сам народ знает свои проблемы, пути их решения и способен претворить их в жизнь!

Отменить все денежные преграды для свободного развития общества, отменить все денежные игры, как не обеспечивающие эффективность управления жизнеобеспечением общества!

Для научного обоснования всех принимаемых управленческих решений, они должны подвергаться тщательному анализу на основе логистики.

Логистика – это наука об управлении эколого-социальными экономическими системами различных иерархических уровней посредством оптимизации потоковых процессов, происходящих в этих системах.

Предметом логистики являются потоки ограниченных ресурсов и оптимизация их движения и использования.

Целью логистики является повышение качества движения и использования ограниченных ресурсов для максимального удовлетворения растущих потребностей людей.

Методом логистики – является размышление – метод познания последовательных звеньев потоков их движения и использования.

Принцип логистического познания объекта управления, как сложной искусственной системы, представляет процесс управления, как процесс взаимодействия потоков и диктует необходимость осуществлять управление товарными и финансовыми потоками в единстве их движения и использования во времени и пространстве.

Принцип построения сложных искусственных систем (СИС) требует исходить из общей цели, функций, реализующих цель, потоков, посредством которых выполняются функции, структуры, ограничивающей и направляющей потоки.

Функция – результат осуществления потоков – как преобразование назначения действием, выполняется посредством потоков или целенаправленных, упорядоченных действий, движений.

Эффективность управления функционированием СИС зависит от эффективности управления структурой движением и использованием потоков.

Логистическое толкование использования ресурсов - это экономия или перерасход ресурсов в процессе движения и потребления. Как повысить эффективность движения ресурса и сколько потребить. Скрытая и явная форма экономии.

Движение ресурсов – непрерывное изменение состояния материальных ресурсов по количеству и месту положения во времени.

Движение возникает в процессе взаимодействия материи и энергии (хаотичное), а информация делает это движение целенаправленным и упорядоченным.

Управляемое движение – это взаимодействие материи, энергии и информации.

Энергия – особая разновидность материи, способная переходить из одной формы в другую и вызывать при этом движение иных видов материи.

Информация – это биоэнергетический ресурс, посредством которого обеспечивается целенаправленность и упорядоченность движения и использования материи, энергии, различных видов самой информации, генерируемой индивидом, а также информации, заключенной в его памяти или искусственной информационной системе.

Процесс самоупорядочения информации: получение, генерирование, запоминание, излучение.

Затраты с точки зрения логистики – это результат движения противоречий в нем, которые нужно согласовывать.

Необходимо обнажить увеличение затрат в системе звеньев и согласование этих противоречий.

Использование – это затраты энергии, которая вызывает движение.

Развитие НТР приводит к перераспределению различных видов энергии.

Логистика вводит энергетический эталон ценностей, требует перевода современной экономики с языка использования ограниченных ресурсов на язык движения (язык потоков).

Примитив затратного видения заменяется на закон перераспределения энергии. Как изменяется результат от затрат движения и использования отходов. Наука управления эколого-социальными экономическими системами – взаимного влияния заимствования энергии у Природы и загрязнения ее.

Эффективность движения потоков логистика рассматривает как отношение эффекта фактического к эффекту оптимальному, который мог быть достигнут при оптимальном движении ресурсов.

Оптимальное движение в звеньях затрат равно минимальной сумме оптимальных противоречивых поведений затрат в звеньях логистической цепи от поставщика исходных ресурсов до потребителя готовой продукции.

Логистика показывает, что традиционная система управления, построенная по вертикальному принципу, не может обеспечить должной экономической эффективности функционирования СИС.

Реализация резервов экономии ресурсов, связанных с упорядочением движения и использования ресурсов в явной и скрытой формах проявления, свидетельствует о рациональном их потреблении.

Исходные компоненты существования живой природы – материя, пространство и время.

Затратный процесс – процесс взаимодействия целенаправленных и управляемых движений потоков материи.

Потоки – простые и сложные, внутренние и внешние, прямые и обратные и функционально определенные.

Логистика рассматривает процессы функционирования материальных, энергетических и информационных потоков в единстве движения и использования их элементов.

НТП возможен только благодаря потреблению энергетических ресурсов, заимствованных у природы. НТП приводит к перераспределению различных видов энергии, расходуемых на производство конечной продукции.

В результате роста продуктивности интеллектуальной энергии, происходит все большее вытеснение физической энергии, заимствованной у природы.

Материальные ресурсы в процессе производства лишь модифицируются.

Затраты – это траты энергии (в том числе интеллектуальной и физической человека), все материальные ценности – это результат затрат энергии.

Методология логистики при изучении процессов управления производства и распределения материальных благ разграничивает понятия использования и движения ограниченных ресурсов, обосновывает их единство и целостность, фактор эффективного использования ограниченных ресурсов дополняет факторами времени и пространства их движения.

Сегодня остро необходим анализ всех новейших технологий управления для наиболее глубокого изучения, пропаганды и последующего внедрения на производствах нашей страны! В том числе опыт Японии, которая достигла наибольших успехов в развитии технологии управления персоналом, как внутренней структурой, энергию которой надо поддерживать и воспроизводить!

Уничтожено главное противоречие интересов работодателей и трудящихся, которые заняты совместным интеллектуальным трудом и объединены идеологией производства. Нет надобности в трате времени и энергии на защиту интересов трудящихся от произвола работодателей и правительства, в спорах по трудовому законодательству.

 В процессе производства ни одно решение не принимается, пока не будет опрошен каждый причастный к решению и использованию результатов инициируемой проблемы. Таким образом, исключается агрессивная среда, противоречащая разумному общественному устройству.

Обеспечена оптимизация затрат за счет внедрения системы «точно во время», обеспечивающая появление ресурса в нужном месте, в нужное время, в нужном количестве и качестве. Таким образом, создана разумная организация экономических потоков для обеспечения процессов.

Обеспечена гласность и доступность обсуждения любого вопроса с представителем любого уровня управления, материально поощряется внесение предложений по любому вопросу, для генерирования идей проводятся мозговые атаки и вывешены ящики для сбора рационализаторских предложений, которые все рассматриваются, даже выглядящие утопичными на первый взгляд.

Необходимо прекратить разделять производство и услуги на условно общественные и условно государственные! Любой общественно полезный труд должен обеспечиваться воспроизводством всех жизненных потребностей индивида без критерия отнесения его к каким-либо условиям перераспределения денежной массы.

Потоки денег, как средства обмена, должны только сопровождать товарные потоки и соответствовать им. Это чисто ритуальный процесс, который в дальнейшем будет заменен на пластиковые носители для фактического учета потребления.

Логистическая экономическая теория диктует необходимость перевода современной экономики и ее теории с «языка использования ограниченных ресурсов» на «язык упорядоченного и целенаправленного их движения». Но для этого необходимо полностью менять управленческие правила игры. Необходима ликвидация системы чиновничества, которая является лишним звеном в потоке движения финансов и информации, создавая неоправданные потери.

Необходимо создать соответствие товарных потоков с потоками денежной массы, чтобы обеспечить соответствие потребностей населения и возможностей общества. Необходимо сменить не только главную цель на максимальное обеспечение растущих потребностей населения, но и обеспечить оптимальное комплексное движение потоков, способное полностью избавить общество от бытовых проблем, предоставив неограниченную возможность для духовного развития. Этого требуют законы эволюции общества, сутью которой является развитие сознания.

Необходимо направить сознание общества, на то, что оно гласно должно обсуждать все проблемы, и только наиболее разумное предложение поручить исполнить ответственному лицу.

Управление человеческими ресурсами в условиях глобализации экономики требует учета человеческих взаимоотношений на мировом уровне. Экономический эффект от разумного взаимодействия мирового сообщества неизбежно приведет к прекращению военного противостояния, вызванного неравномерным распределением природных богатств, прежде всего, энергетических ресурсов.

В настоящее время имеются предпосылки и реальные пути формирования и развития информационного общества в России. Этот процесс имеет глобальный характер при неизбежном вхождении нашей страны в мировое информационное сообщество. Использование материальных и духовных благ информационной цивилизации может обеспечить населению планеты экономическое процветание и необходимые условия для свободного развития личности.

Только направленность на конечный результат управления с целью принесения максимальной пользы обществу, при использовании новейших технологий управления персоналом (с привлечением интеллектуального потенциала самих трудовых ресурсов), может обеспечить наиболее эффективное управление производством и государством

Научное управление человеческими ресурсами в условиях глобализации экономики становится наиболее актуальным, т.к. требует учета человеческих взаимоотношений на мировом уровне. Экономический эффект от внедрения разумного взаимодействия мирового сообщества очевиден, т.к. неизбежно приведет к прекращению военного противостояния, вызванного неравномерным распределением природных богатств и энергетических ресурсов.

4.НЕИЗБЕЖНОСТЬ РАЗУМНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ ОБЩЕСТВА ПО ЗАКОНАМ МИРОЗДАНИЯ.

Сегодня абсолютно все человечество вступило в новые реалии! По законам мироздания человечество в поисках гармонии уже отработало все витки «измов» и теперь пришла пора, выбрав все лучшее из полученного опыта, осуществить скачок на новый уровень развития общества. Только соблюдая интересы каждого участника общественной жизни планеты можно достичь гармонии интересов человека и общества на всей планете. Сегодня всем здравомыслящим жителям планеты необходимо остановить глобализацию безумия и начать разумное управление развитием человечества.

По законам мироздания каждые две тысячи лет происходит смена космического воздействия через зодиакальные созвездия на планету, что приводит к глобальной смене общественного развития. Сейчас эра Рыб сменилась на эру Водолея. Изменение космического воздействия существует независимо от того, знает человек об этом или нет. Соблюдение законов Космоса для каждого человека является жизненно необходимым, т.к. незнание законов не освобождает от ответственности! Изменения носят планетарный характер, поэтому охватывают все мировое сообщество.

До Рождества Христова, до нашей эры, человечество изучало мир и пыталось использовать эти познания на практике.

Для выживания человечества в новых космических условиях нашей эры на землю пришел человек, проповедующий христианство: любовь и сострадание ко всему живому, чтобы привить человечеству чувства, соответствующие новому резонансному коду космических лучей.

От Рождества Христова наступили новые две тысячи лет. 8 июня 2000 года на поверхности солнца произошел взрыв, который изменил генокод человека и планеты! Изменилось геомагнитное поле планеты, началось активное смещение полюсов и глобальное изменение климата. В 2012 году произойдет окончательное преображение человека и планеты. Планета уже преобразилась, остается темным только сознание людей, непонимающих необходимость на базе энергии чувства любви ко всему живому развить энергию разума!

В этот раз уже не оказывается помощь людям в адаптации к новым воздействиям окружающей среды. Каждый человек, в соответствии с уровнем развития своего сознания, получает возможность самостоятельно приспособиться к происходящим процессам. Большое значение приобретает развитие моральных качеств человека, обеспечивающих гармонию с космосом и движение в едином потоке мироздания.

Если энергетическая сущность человека вливается в мировые космические потоки энергий, то вместе с ними свободно развивается по спирали к совершенству, а если выпадает из мирового потока, то деградирует и погибает. В Космосе действует закон свободы выбора. Человек сам выбирает свою судьбу!

Сейчас положение человека в обществе уже не является для него гарантией будущего, а только демонстрирует степень соответствия его помыслов и деяний моральным качествам. Власть и богатство, приобретенное легким путем за счет обнищания других граждан, свидетельствуют о низком моральном уровне, неразвитости сознания и неготовности личности к переходу в новое измерение.

Любая политическая деятельность означает непонимание необходимости расширения своего сознание для адаптации к происходящим процессам изменения энергетических структур человека и планеты.

Чтобы обеспечить соблюдение космических законов на земле, для выживания человечества, необходимо изменить общественные отношения, поставив их в зависимость от критерия разума! Пора отменить все критерии, создающие неравенство людей и создать новые правила развития мирового сообщества, соответствующие гармонии резонанса человека с Природой, которая является частицей Космоса!

6. СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ.

1.    И.И.Смирнов. «Логистическая концепция управления предприятием». СПб. 2001г.

2. Каору И. “Японские методы управления качеством”

3. Оучи У. Г. “Методы организации производства: японский и американский подходы”

4. Пронников В.А., Ладанов И. Д. “Управление персоналом в Японии”

5. Волгин Н. Японский опыт, который стоит изучать и разумно заимствовать.-“Человек и труд” 1997, №6, с.50

6. Фишер Г. Еще раз о причинах “японского экономического чуда ”.- “Российский экономический журнал”, 1995, №8, с. 69-73

7.    Михайлов А. Главный секрет японского "экономического чуда ".-"Япония", 1996, №5, с.5

8.    Пшенников В. Уроки менеджмента: Управление, рождающее творчество.-"Япония", 1996, №9, с.18

9.    Боб Нельсон. Умение управлять для «чайников». Киев

«Диалектика» 1997.