Оказание услуг в профессиональной ориентации и трудоустройстве высвобождаемым работникам и другим категориям населения

6. Оказание услуг в профессиональной ориентации и трудоустройстве высвобождаемым работникам и другим категориям населения.

В связи с этим необходима разработка новой концепции развития системы профориентации, охватывающей все категории населения, определения статуса различных звеньев этой системы, перспективы развития сети центров профориентации и психологической поддержки. Профориентационные услуги должны предоставляться не только учащейся молодежи, но и рабочим гражданам, желающим сменить профессию. Это требует развитие сети профконсультационных подразделений, входящих в службу занятости

7. Регистрация безработных и оказание им в пределах своей компетенции помощи.

В законе определен статус безработного, которым является вынуждено незанятый человек, по отношению к которому государство не смогло выполнить своих обязательств, то есть не предоставило работы. Однако не всякий незанятый человек, желающий работать, получает статус безработного и может рассчитывать на социальную помощь или поддержку государства. Для этого требуется соблюдать два условия. Во-первых, гражданин должен быть трудоспособного возраста и обладать способностью к систематической работе по какой-либо профессии. Если профессии нет, то он обязан принять предложение службы занятости о предварительной профессиональной подготовке. Во-вторых, необходима его готовность трудиться, то есть желание и обязанность принять предложение о подходящей работе.

8. Оплата стоимости профессиональной подготовки, переподготовки граждан, трудоустройство которых требует получение новой профессии, установление им на весь период обучения стипендии;

9. Выдача в установленном законе порядке гражданам пособия по безработице и приостановление выплаты этих пособий;

10. Подготовка предложений и заключений об использовании труда иностранных рабочих, привлекаемых в РФ на основе межправительственных соглашений и лицензий;

11. Разработка республиканских и региональных программ занятости, включая финансовое обеспечение и мероприятия по социальной защищенности различных групп населения.

Таким образом, функции Государственной службы занятости значительно расширились по сравнению с функциями ранее действовавшей системы трудоустройства населения.

Заключение

В результате проведенного анализа, автор сделал выводы:

1) На рынке труда начало экономического подъема сопровождается появлением большого количества новых экономически эффективных рабочих мест, преимущественно в производственном секторе.

2) Кроме того, имеется избыток дешевой и высокопроизводительной рабочей силы, то есть, высок уровень безработицы.

3) При выборе путей формирования рынка труда надо исходить из необходимости изучения и анализа внутренних закономерностей, присущих развитию занятости и сохраняющихся в условиях рыночной экономики, поскольку многие факторы, влияющие на важнейшие параметры занятости, зависят непосредственно от человека (численность населения, его половозрастная структура, расселение населения в городской и сельской местностях и т.д.).

4) В эпоху высокоразвитой рыночной цивилизации роль рынка труда в эволюции экономики непрерывно возрастает.

5) Рынок труда становится важнейшим звеном национальной и мировой рыночной цивилизации, на нем формируются трудовые ресурсы творческого типа, осуществляющие повседневную эволюцию общества. Речь идет о той или иной форме инициативы, производственной самостоятельности, стремлении к совершенствованию технологии и методов обслуживания населения.

 

Список использованных источников

1. Трудовой кодекс РФ. М.: издательско-книготорговый центр «Юринформ», 2002.

2. Белокрылова О. С., Михалкина Е. В. Экономика труда. - Ростов-на-Дону., Феникс, 2002.

3. Бузгалин А. В. Переходная экономика. М.: Таурус, 2001.

4. Завельский М. Г. Экономика и социология труда. Курс лекций. Москва: Палиолит: Логос, 2001.

5. Рощин С. Ю., Разумова Т. О. Экономика труда: экономическая теория труда: Учебное пособие. М.: ИНФРА-М., 2000.

6. Руденко Г. Г. Служба занятости и ее функции. М.: РЭА, 1999.

7. Фишер С., Дорнбуш Р., Шмалензи Р. Экономика. Москва: Дело, 1999.

8. Экономика/ Под ред. А. С. Булатова. М.: БЕК, 1999.

9. Экономическая теория/ Под ред. В. Д. Камаева. М.: Изд. ИМПЭ, 1999.

10. Экономика труда/ Под ред. Г. Р. Погосяна и Л. И. Жукова. М.: Экономика, 2001.

11. Эренберг Р. Дж., Смит Р. С. Современная экономика труда. Теория и государственная политика. М., 1996.

12. Монусова Г. Незанятость в России: вынужденная или добровольная?// Вопросы экономики. 2001. №9.

13. Костин Л. Занятость, зарплата и инфляция.// Человек и труд. 1999. №2.

14. Прокопов Ф. Макроэкономическая динамика, занятость и безработица в переходной экономике.// Человек и труд. 1999. № 2,3.

15. Заславский И. О пользе рынка труда.// Вопросы экономики. 1999. № 9.

16. Кашепов А. Проблемы предотвращения массовой безработицы в России.// Вопросы экономики. 1999. № 5.

17. Миляева Л. Экономические стороны «скрытой» безработицы.// Экономист. 2001. №5.

18. Матыцина Н. Обеспечение занятости населения.// Экономист. 2000. №4.

19. Стендинг Г., Четвернина Т. Загадки российской безработицы.// Вопросы экономики. 2000. № 12.

20. Карташева А., Кубишин Е. Ситуация на рынке труда: направления развития.// Экономист. 2000. №12.

21. Обзор экономики России. Основные тенденции развития 2002 г. III. Москва, 2002.

22. Гавриленков Е. Российская экономика: перспектива макроэкономической политики. // Вопросы экономики. 2000. №4.

23. Ананьев А. Новые процессы в занятости населения в условиях перехода к рыночной экономике.// Вопросы экономики. 1999. № 5.

24. Антосенков Е. Г. От обслуживания безработицы - к активной государственной политике занятости. // ЭКО. 1999. №2.

25. Винокуров Г. А. За цивилизационный рынок труда.// ЭКО. 1999. №2.

ПРИЛОЖЕНИЯ

ПРИЛОЖЕНИЕ 1. Диаграмма 1

ПРИЛОЖЕНИЕ 2. график 1.

ПРИЛОЖЕНИЕ 3. Таблица 1

Динамика численности безработных

на конец месяца

	Общая численность безработных			Численность официально зарегистрированных безработных
	тыс. чел.	в % к		тыс. чел.		в % к
		соответст-вующему периоду предыдущ-его года	преды- дущему периоду			соответст-вующему пе-риоду предыдущего года	Преды- дущему периоду
2001г.
Январь	7079	81,0	100,6	1053	85,3		101,5
Февраль	7119	83,0	100,6	1094	88,9		103,9
Март	6769	82,9	95,1	1104	91,8		101,0
I квартал (в среднем за месяц)	6989	82,3	99,5	1083	88,6		108,1
Апрель	6419	82,6	94,8	1092	94,8		98,9
Май	6068	82,1	94,5	1044	97,6		95,6
Июнь	6095	83,5	100,4	1002	99,3		96,0
II квартал (в среднем за месяц)	6194	82,7	88,6	1046	97,2		96,6
Июль	6122	85,1	100,4	1005	101,6		100,3
Август	6149	86,7	100,4	1014	102,9		100,9
Сентябрь	6200	87,8	100,8	997	103,0		98,3
III квартал (в среднем за месяц)	6157	86,5	99,4	1006	102,5		96,1
Октябрь	6252	88,9	100,8	1011	104,4		101,4
Ноябрь	6303	90,1	100,8	1065	106,5		105,4
Декабрь	6354	90,3	100,8	123	108,3		105,4
IV квартал (в среднем за месяц)	6303	89,7	102,4	1066	106,4		106,1
Год (в среднем за месяц)	6411	85,1		1050	98,1
2002г.
Январь	6354	89,8	100,0	177	111,8		104,8
Февраль	6390	89,8	100,6	1249	114,2		106,1

ПРИЛОЖЕНИЕ 4. Таблица 2

Состав безработных по образованию.

 

[1] Эренберг Р, Смит Р. Современная экономика труда. Теория и государственная политика. М.: Изд-во МГУ, 1996.

2 Экономика и жизнь, 2002.- №38.- С. 30.

3 Миляева Л. Экономические стороны «Скрытой» безработицы // Экономист, 2001.- №5.-С. 51-58.