Федеральное государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования

АКАДЕМИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ


Программа

Итоговой государственной аттестации

Комплексный государственный экзамен

«Кадровый менеджмент»

По специальности «Управление персоналом»

2008


Предисловие

Настоящая программа итоговой государственной аттестации предназначена для подготовки студентов к комплексному государственному экзамену по специальности «Управление персоналом». Государственный экзамен имеет своей целью установление уровня теоретической подготовленности выпускника к решению профессиональных задач.

Государственный экзамен представляет собой итоговое испытание по профессионально ориентированным междисциплинарным проблемам, который устанавливает соответствие подготовленности выпускника требованиям государственного образовательного стандарта специальности «Управление персоналом». В соответствии с требованиями государственного образовательного стандарта специальности в программу включены наиболее значимые темы по дисциплинам общепрофессиональной и специальной подготовки.

 

Составители:

Кафедра управления персоналом

Н.В. Моисеенко Конфликтология

О.И. Бондаренко Организационное поведение. Технологии оценки персонала

Е.Р. Грязнова Основы управления персоналом

Л.А. Ольхова Управление трудовыми ресурсами. Формирование карьеры персонала

Е.А. Падалка Организация труда персонала

Е.В. Бурмистрова Информационные технологии управления персоналом

О.И. Марченко Мотивация трудовой деятельности

Н.А. Нестеренко Инновационный менеджмент

Кафедра документационного обеспечения управления

Л.Т. Маслова Делопроизводство в кадровой службе

Кафедра менеджмента организации

Е.Н. Суетенков  Основы менеджмента

 

Кафедра психологии и педагогики профессиональной деятельности

С.А. Сытник Психофизиология профессиональной деятельности

В.П. Жуковский, В.И. Валовик Социология и психология управления

 

Кафедра социальных коммуникаций

Ю.А. Корсаков Теория организации

Н.Г. Юхнович, А.А. Шарапов Этика деловых отношений

Н.В. Моисеенко Управление социальным развитием организации

Т.П. Фокина Организационная культура

 

Кафедра социологии, социальной политики и регионоведения

С.А. Константинов Социология и психология управления. Экономика и социология труда

Кафедра трудового, земельного и экологического права)

М.В. Пресняков Трудовое право

 

Кафедра философии

Н.А. Зорин Основы безопасности труда

 

Кафедра финансов

В.А. Свищева Основы социального страхования

Финансы и кредит


Кафедра бухгалтерского учета

Е.П. Константинова Бухгалтерский учет

 

Кафедра экономики

Г.В. Игнатьева Экономическая теория

А.К. Мещерякова Экономика и социология труда

Кафедра государственного и муниципального управления

И.Н. Осипова Государственное и муниципальное управление

 

Кафедра математики и статистики

С.Б. Можейко Статистика


СОДЕРЖАНИЕ

 

Экономическая теория

Статистика

Финансы и кредит

Бухгалтерский учет

Основы менеджмента

Теория организации

Социология и психология управления

Организационное поведение

Трудовое право

Основы управления персоналом

Управление трудовыми ресурсами

Основы социального страхования

Государственное и муниципальное управление

Психофизиология профессиональной деятельности

Экономика и социология труда

Основы безопасности труда

Конфликтология

Организация труда персонала

Этика деловых отношений

Информационные технологии управления персоналом

Управление социальным развитием организации

Организационная культура

Мотивация трудовой деятельности

Инновационный менеджмент

Делопроизводство в кадровой службе

Технологии оценки персонала

Формирование карьеры персонала


ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ТЕОРИЯ

 

Теория спроса и предложения

Потребительский спрос и его факторы: цена данного товара, цены взаимозаменяемых товаров (субститутов и комплементов), доходы, ожидания, вкусы и предпочтения потребителей, численность населения. Объем, шкала и кривая спроса. Закон спроса. Индивидуальный и рыночный спрос. Эластичность спроса: ее виды, кривая эластичности.

Предложение и факторы его определяющие: экономические, технологические, социальные, юридические. Объем, шкала и кривая предложения. Закон предложения. Эластичность предложения: ее виды, кривые эластичности.

Взаимодействие спроса и предложения. Рыночная цена. Равновесная цена и ее функции. Виды равновесия спроса и предложения. Экономическая природа дефицита и избытка товара.

Издержки предприятия. Валовой доход и прибыль

Понятие предприятия. Основные классификации предприятий. Внутренняя и внешняя среда. Диверсификация, концентрация и централизация. Теория фирмы. Предприятие и предпринимательство. Организационно-правовые формы предпринимательства. Открытие и закрытие предприятия. Санация и банкротство.

Производство. Производственная функция. Краткосрочный и долгосрочный периоды в экономическом анализе деятельности фирмы. Постоянные и переменные факторы производства. Закон снижения предельной отдачи факторов производства в краткосрочном периоде. Динамика общего, среднего и предельного продукта.

Концепции издержек производства. Издержки производства и издержки обращения. Вмененные издержки. Внешние, внутренние издержки. Постоянные и переменные издержки. Средние издержки. Предельные издержки. Особенности динамики постоянных, переменных и средних издержек и предельных издержек в краткосрочном периоде деятельности фирмы.

Анализ издержек в долгосрочном периоде. Цели анализа. Динамика отраслевых средних издержек определение оптимального размера предприятия. Конкурентные и концентрированные отрасли. Отдача от масштаба производства (снижающаяся, повышающаяся, неизменная).

Валовой доход и прибыль. Валовые выручка и издержки. Общие, средние и предельные величины выручки и издержек. Экономическая природа прибыли. Функции прибыли. Норма прибыли. Бухгалтерская и экономическая прибыль. Нормальная прибыль. Чистый денежный поток. Приведенная стоимость. Внутренняя норма доходности.

Рынок труда и его регулирование

Современный рынок труда, его структура и механизм регулирования. Занятость и безработица. НТР и изменения в структуре занятости. Виды безработицы: фрикционная, структурная, циклическая. Понятие скрытой безработицы. Уровень безработицы и уровень занятости. Экономически активное население.

Естественный уровень безработицы и понятие полной занятости. Закон Оукена. Кривая Филлиса.

Современная ситуация на российском рынке труда. Государственная политика занятости в России.


Библиографический список

 

1.         Баликов В.З. Общая экономическая теория. Учебник. 5-е изд. перераб. и доп. М.: Омега–Л, 2006.

2.         Океанова З.К. Экономическая теория. Учебник. Изд. 3-е перер. и доп. – М.: Дашков и Ко, 2006.

3.         Станковская И.К., Стрелец И.А. Экономическая теория. Учебник. 2-е изд. перераб. и доп. – М.: ЭКСМО МИРБИС 2000.

4.         Экономическая теория. Учебник / Под ред. А.И. Архипова, С.С. Ильина, М.: ТК Велби, изд-во Проспект, 2006.

5.         Экономическая теория. Учебник / Под ред. И.П. Николаевой, 2-е изд. перераб. и доп. – М.: ТК Велби, изд-во Проспект, 2006.


СТАТИСТИКА

Статистика и ее информационная база

Предмет статистической науки. Методы статистики. Теоретические основы статистики. Задачи статистики.

Современная организация государственной статистики в России: принципы, структура, задачи и направления реформирования. Статистика как система информации.

Единый государственный регистр предприятий и организаций как источник статистической информации.

Статистика производительности и оплаты труда

Понятие и задачи статистики производительности труда. Методы измерения производительности труда. Показатели уровня и динамики производительности труда. Особенности измерения производительности труда в отдельных отраслях экономики. Факторный индексный анализ в статистике производительности труда.

Понятие оплаты труда и задачи статистики. Состав фонда оплаты труда и выплат социального характера. Показатели уровня оплаты труда работающих. Статистическое изучение динамики уровня оплаты труда. Статистика затрат (расходов) на рабочую силу.


Библиографический список

 

1.         Елисеева И.И., Юзбашев М.М. Общая теория статистики: Учеб. – М.: Финансы и статистика, 2003.

2.         Статистика: Курс лекций /Харченко Л.П., Ионин В.Г. и др.; Под ред. В.Г. Ионина. – М.: ИНФРА-М, 1998.

3.         Салин В.Н., Шпаковская Е.П. Социально-экономическая статистика. Учебник. – М.: Юристъ, 2004.

4.         Курс социально-экономической статистики: Учеб. / Под ред. М. Г. Назарова. М.: Финстатинформ, 2002.


ФИНАНСЫ И КРЕДИТ

 

Финансовая система России

Понятие, сущность и функции финансов. Роль финансов в общественном воспроизводстве. Финансовая система России и характеристика ее звеньев. Бюджетная система. Внебюджетные фонды. Страхование. Финансы хозяйствующих субъектов. Финансовый рынок. Финансовый механизм управления финансами. Финансовое планирование и финансовый контроль. Государственная финансовая политика на современном этапе.

Роль кредита в современной экономике

Понятие, сущность и функции кредита. Виды и формы кредита. Банковская система России. Задачи и функции Центрального банка России. Коммерческие банки и их операции. Денежно-кредитная политика, цели и инструменты ее реализации. Коммерческий кредит. Потребительский кредит. Содержание кредитного договора. Государственный и муниципальный кредит. Современное состояние государственного внешнего и внутреннего долга РФ. Рынок кредитных ресурсов.


Библиографический список


Информация о работе «Программа итоговой государственной аттестации. Комплексный государственный экзамен "Кадровый менеджмент"»
Раздел: Менеджмент
Количество знаков с пробелами: 86045
Количество таблиц: 0
Количество изображений: 0

Похожие работы

Скачать
137532
1
3

... их престиж и статус как среди персонала госслужбы, так и среди молодежи, поступающей учиться по конкурсному набору. 3 АНАЛИЗ ВОЗМОЖНОСТЕЙ АДАПТАЦИИ ЗАРУБЕЖНОГО ОПЫТА ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ПОДГОТОВКИ ГОСУДАРСТВЕННЫХ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ В РОССИЙСКИХ УСЛОВИЯХ На протяжении длительного периода времени в нашей стране проявлялась недооценка, а то и просто негативное отношение к зарубежному опыту ...

Скачать
237705
8
0

... характеристикой. Министерство образования Российской Федерации Регистрационный № 06-0613-ВР ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЙ СТАНДАРТ СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫЕ ТРЕБОВАНИЯк минимуму содержания и уровню подготовки выпускников по специальности 0613 Государственное и муниципальное управление (базовый уровень среднего профессионального образования) Квалификация - ...

Скачать
199400
7
16

... Выводы и предложения Эффективность работы персонала правомерно рассмотреть как часть общей эффективности общественного производства. Целью данной работы являлся анализ совершенствования кадрового менеджмента на примере дачного отеля «Истра Холидей». В результате проведенного исследования были предложены следующие мероприятия: - адаптация персонала; - обучение и наставничество. Они были ...

Скачать
447135
99
6

... РФ № 8,9 1997г. № 36 ст. 4129. Собрание законодательства РФ 11.03.96г. №11, ст. 1036. Ведомости СНД и ВС РФ 24.06.93 № 25, ст. 910. 72 Введение Актуальность оценки и проведение аттестации в период реформ. Осуществляемые в России экономические реформы существенно изменили статус предприятий, управлений организаций, как основного звена народного хозяйства. Появились организации на ряду с ...

0 комментариев


Наверх