5.2. Расчет фонда заработной платы ИТР, служащих и МОП.
Фонд заработной платы ИТР, служащих и МОП рассчитывается на основании штатной численности этих работников, их должностных окладов и оплаты за работу в праздничные дни. Расчет фонда заработной платы и суммы премий этим работником проводится в таблице 11.
Таблица 11. Расчет фонда заработной платы ИТР, служащих и МОП.
| № п/п | Должность | Категория | Месячный должностной оклад, руб | Доплата за вредность, руб. | Штатная численность, чел | Годовой фонд з/п по окладам, тыс.руб. | Доплата за работу в праздничные дни, тыс.руб. | Премии из фонда зараб. платы, тыс.руб. | Полный годовой фонд зар. платы, тыс.руб. |
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 |
| 1. | Начальник цеха | ИТР,14разр | 12000 | 1800 | 1 | 165,6 | - | 82,8 | 248,4 |
| 2. | Технолог | ИТР,13разр | 10800 | 1620 | 1 | 149 | - | 74,5 | 223,5 |
| 3. | Механик | ИТР,13разр | 10800 | 1620 | 1 | 149 | - | 74,5 | 223,5 |
| 4. | Энергетик | ИТР,13разр | 10800 | 1620 | 1 | 149 | - | 74,5 | 223,5 |
| 5. | Начальник отделения | ИТР,12разр | 9720 | 1458 | 1 | 134,1 | - | 67 | 201,1 |
| 6. | Сменный мастер | ИТР,11разр | 8748 | 1312 | 4 | 482,9 | 19,8 | 251,5 | 754,2 |
| 7. | Экономист | служ,10разр | 7873 | - | 1 | 94,5 | - | 47,25 | 141,75 |
| 8. | Бухгалтер | служ,10разр | 7873 | - | 1 | 94,5 | - | 47,25 | 141,75 |
| 9. | Инженер по ТБ | ИТР,10разр | 7873 | 1181 | 1 | 108,6 | - | 54,3 | 162,9 |
| 10. | Секретарь-референт | служ,7разр | 5740 | - | 1 | 68,9 | - | 34,5 | 103,4 |
| Итого: | 2424 |
Перечень должностей, категорий и численности работников указывают в соответствии с расчетом их численности.
Для ИТР, непосредственно связанных с процессом производства и работающих во вредных условиях (начальник цеха, механик, энергетик, технолог, начальник отделения, сменный мастер, инженер по ТБ), предусматривается доплата за вредность в размере 15% к должностному окладу.
Годовой фонд заработной платы по окладам определяется умножением месячных должностных окладов с учетом доплат за вредность на штатную численность работников на 12 месяцев.
Доплаты за работу в праздничные дни (Зпр) предусматриваются только для работников, занятых посменно в производствах с непрерывным режимом работы (сменный мастер):
Зпр=(Зм+Звред)/22,4∙Дпр∙Лшт=(8748+1312)/22,4∙4∙11=19800 руб.
где Зм – месячный должностной оклад, руб;
Звред – доплата за вредность, руб;
Дпр – число праздничных дней в году;
22,4 – среднее число дней работы в месяц одного работника;
Лшт – штатная численность, чел.
Премии ИТР, служащим и МОП выплачиваются из фонда заработной платы. Размер премии исчисляется в % к фонду оплаты труда по окладам с учетом доплат за вредность и работу в праздничные дни. Принимается в размере 50%.
Полный годовой фонд определяется как сумма годового фонда заработной платы по окладам, доплат за вредность и работу в праздничные дни и премий.
0 комментариев