Задание
Проанализировать использование рабочего времени водителя по данным индивидуальной фотографии рабочего дня, рассчитать дневной заработок водителя, установить нормы простоя автомобиля под погрузкой и разгрузкой.
Исходные данные:
Задание 1.1 Вариант 4
| Элементы затрат | Текущее время , ч.мин |
| Пришел на работу | 7.58 |
| Осматривает автомобиль | 8.01 |
| Запускает двигатель | 8.04 |
| Проходит медосмотр | 8.10 |
| Получает путевой лист | 8.14 |
| Движется на склад | 8.28 |
| Ожидает погрузку | 8.30 |
| Погрузка | 8.44 |
| Движется к объекту | 9.22 |
| Разгрузка | 9.42 |
| Простаивает из-за поломки | 10.38 |
| Движется на склад | 10.48 |
| Погрузка | 11.02 |
| Движется к объекту | 11.42 |
| Ожидает разгрузку | 11.45 |
| Разгрузка | 12.00 |
| Движется на склад | 12.31 |
| Обедает | 13.16 |
| Движется на склад | 13.22 |
| Погрузка | 13.41 |
| Маневрирование | 13.44 |
| Движется к объекту | 14.24 |
| Разгрузка | 14.40 |
| Движется на склад | 15.17 |
| Ожидает погрузку | 15.20 |
| Погрузка | 15.34 |
| Движется к объекту | 15.44 |
| Ремонтирует автомобиль | 16.18 |
| Движется к объекту | 16.47 |
| Ожидает разгрузку | 16.52 |
| Разгрузка | 17.08 |
| Оформляет документы | 17.18 |
| Движется на АТП | 17.36 |
| Сдает путевой лист | 17.42 |
| Ставит автомобиль на стоянку | 17.46 |
Нормативы времени простоя под погрузкой и разгрузкой на одну ездку tп-р =30 мин.
Задание 1.2 Вариант 9
Класс водителя 2, марка автомобиля УАЗ-452Д
Задание 2 Вариант 4
Хронометраж операций погрузки и разгрузки(п – погрузка, р - разгрузка).
| Номер наблюдений | Продолжительность операций, мин П Р |
| 1 | 8 7 |
| 2 | 6 7 |
| 3 | 8 8 |
| 4 | 6 8 |
| 5 | 6 7 |
| 6 | 5 7 |
| 7 | 4 8 |
| 8 | 8 8 |
| 9 | 5 8 |
| 10 | 8 7 |
| 11 | 6 7 |
| 12 | 8 7 |
| 13 | 8 8 |
| 14 | 6 8 |
| 15 | 4 6 |
| 16 | 8 4 |
| 17 | 7 4 |
| 18 | 5 5 |
| 19 | 5 8 |
| 20 | 8 8 |
| 21 | 8 7 |
| 22 | 8 7 |
| 23 | 8 8 |
| 24 | 6 8 |
| 25 | 6 8 |
| 26 | 8 6 |
| 27 | 8 6 |
| 28 | 8 5 |
| 29 | 7 7 |
| 30 | 6 7 |
| 31 | 7 8 |
| 32 | 7 8 |
| 33 | 5 7 |
| Тип производства | КС С |
| Характер работы | Р М |
МС-
мелкосерийное производство
С – серийное производство
Р – ручная работа
М – машинная работа
Реферат
Цель работы: приобретение навыков обработки данных хронометражных наблюдений, материалов фотографии рабочего дня, начисления заработной платы, анализа использования рабочего времени.
Данная курсовая работа состоит из двух частей:
Часть 1. Анализ использования рабочего времени водителя по данным индивидуальной фотографии рабочего дня и расчет дневного заработка водителя.
Часть 2. Установление нормы времени простоя автомобиля под погрузкой и разгрузкой.
В курсовой работе содержится 6 таблиц
Часть 1. Анализ использования рабочего времени водителя по данным индивидуальной фотографии рабочего дня и расчет дневного заработка водителя
... предприятия, учреждения, организации по согласованию с работником. Данные выплаты включаются в расчет для налога на доходы физических лиц. 2 . Глава. Постановка учета начисления заработной платы, исследование учета начисления заработной платы на примере ООО «ХХХ». 2.1. Краткая характеристика деятельности ООО «ХХХ» и учетная политика предприятия. Деятельность ООО «ХХХ» осуществляется на ...
... своего главенства, должен применятся ТК РФ. Но он не содержит многих моментов исчисления среднего, предусмотренных постановлением Минтруда (порядка учета при начислении среднего заработка премий, материальной помощи и т.п.; индексация сумм заработной платы и т.п.). Такие особенности согласно статье 139 ТК РФ должны быть установлены Правительством РФ с учетом мнения Российской трехсторонней ...
... они обслуживают; · аккордная – система, при которой оценивается комплекс различных работ с указанием предельного срока их выполнения. Сдельная оплата труда – это порядок начисления заработной платы работнику или группе работников (в частности, бригаде) в заранее установленном размере за каждую единицу выполненной работы или изготовленной продукции (выраженной в производственных операциях, ...
... , прибыль и ряд других экономических показателей. В связи с этим в процессе выполнения курсовой работы на основе изучения теоретической и методической базы анализа использования трудовых ресурсов и фонда заработной платы был решен ряд задач: - изучена обеспеченность предприятия трудовыми ресурсами; - произведена оценка эффективности использования персонала предприятия; - проведен анализ ...
0 комментариев