Тарификация работников
Тарифные ставки
Нормативы тарифного фонда заработной платы при производстве вики
Повышенная оплата на уборке сельскохозяйственных культур
Надбавка за непрерывный стаж работы
Натуральные расценки за единицу произведенной продукции
Расчет премии коллективу за экономию материальных затрат или сумму удержания за их перерасход
Навигация
Натуральные расценки за единицу произведенной продукции
Оплата труда за продукцию
49035
знаков
16
таблиц
0
изображений
3.2. Натуральные расценки за единицу произведенной продукции
При расчете расценок за продукцию при аккордно-премиальной системе оплаты труда в фонд оплаты труда, кроме тарифного фонда оплаты труда входит еще и доплата за продукцию. Она устанавливается в процентах к тарифному фонду оплаты труда: Дпрод = В % к Тф заработной платы.
Доплата за продукцию равна 16772,54 рублей.
Расчет натуральной расценки за производство 1т вики устанавливается:
Р 1т = Тф з/пл + Дпрод / ВП, в нашем случае
Р 1т = 23960,77 + 16772,54 / 200 = 203,67 руб/т.
3.3. Методики расчета причитающегося коллективу фонда заработной платы за фактически произведенную продукцию
1) по нормативам от стоимости произведенной продукции
Норматив оплаты труда от стоимости произведенной продукции определяется по формуле:
Н/в оплаты = Тф з/пл + Дпрод / Стоимость ВП * 100 %.
Подставляя в формулу данные в уже полученных выше расчетах, определяем результат:
Н/в оплаты + 23960,77 + 16772,54 / 1000000 * 100 = 4%.
Фонд оплаты труда, причитающийся коллективу за произведенную вику рассчитывается по нормативам от стоимости вики и будет равен:
ФОТприч/кол = Н/в в % от стоимости ВП = 0,04 * 1000000 = 40000 рублей.
Коллектив выполнил весь технологический цикл работ и получил фактическую продукцию (варианты):
Вариант 1 – фактическая урожайность выше плановой на 21%.
В этом случае урожайность вики составит:
(0.21 * 20 ц/га) + 20 ц/га = 24,2 ц/га.
Выход валовой продукции со 100 га будет равен 24,2 ц/га * 100га = 2420 ц = 242 т.
Стоимость ВП составит 5000 рублей * 242 т = 1210000 рублей.
ФОТприч/кол = Н/в в % (рассчитанный выше) от стоимости ВП = 0,04 * 1210000 = 48400 рублей.
Вариант 2 – фактическая урожайность ниже плановой на 5%.
При этом варианте урожайность вики составит:
20 ц/га – (0,05 * 20 ц/га) = 19 ц/га.
Выход валовой продукции со 100 га будет равен 19,0 ц/га * 100га = 1900 ц = 190 т.
Стоимость ВП составит 5000 рублей * 190 т = 950000 рублей.
ФОТприч/кол = 0,04 * 950000 рублей = 38000 рублей.
2) Фонд оплаты труда, причитающийся коллективу за производство вики (ФОТприч/кол) по натуральным расценкам рассчитывается по формуле:
ФОТприч/кол = Р 1т * ВПфакт
Произведем расчет ФОТприч/кол по двум вариантам урожайности:
Вариант 1 – фактическая урожайность выше плановой на 21%.
Как показано в расчетах выше ВПфакт будет равна 242 т. Рассчитываем натуральную расценку Р 1т:
Р 1т = 23960,77 руб. + 16772,54 руб. / 242 т = 40733,31 / 242 = 168,32 руб / т.
ФОТприч/кол = Р 1т * ВПфакт = 168,32 * 242 т = 40733 рублей.
Вариант 2 – фактическая урожайность ниже плановой на 5%.
В этом случае ВПфакт равна 190 т.
Р 1т = 40733,31 /190 = 241,38 рублей.
ФОТприч/кол = 214,38 руб. * 190 т = 40732 рубля.
В течение года фактически выплачено в качестве аванса от суммы расчетного (планового) фонда оплаты труда: а) 65%; б) 98%.
Рассчитаем по двум вариантам сумму доплаты к окончательному расчету. Варианты расчета – это формирование коллективу ФОТ по:
1) нормативам от стоимости произведенной продукции;
2) натуральным расценкам.
Расчеты представим в таблице 13.
Таблица 13. Доплата к окончательному расчету
| Показатели | Варианты расчетов формирования ФОТ | |
| а | б | |
| 1 | 2 | 3 |
| 1. Площадь, га | 100 | 100 |
| 2. Фактическая урожайность, т/га Вариант 1) выше плановой на 21% Вариант 2) ниже плановой на 5% | 24,2 19,0 | 24,2 19,0 |
| 3. Фактическое валовое производство, т Вариант 1 Вариант 2 | 242 190 | 242 190 |
| 4. Расценка за 1 т, рублей или норматив, % | 4 | 4 |
| 5. Фактический фонд оплаты труда, причитающийся коллективу, руб. Вариант 1 Вариант 2 | 48400 38000 | 40733 40732 |
Продолжение таблицы 13
| 1 | 2 | 3 |
| 6. Сумма полученного аванса, руб. Вариант 1. а) 65% от планового ФОТ 1 2 Вариант 2. б) 98% от планового ФОТ 1 2 | 31460 24700 47432 37240 | 26476 26476 39918 39917 |
| 7. Доплата к окончательному расчету, руб. – всего Вариант 1. а) 1 2 Вариант 2. б) 1 2 | 16940 13300 968 760 | 14257 14256 815 815 |
| 8. В том числе Доплата на 1 рубль аванса, руб Вариант 1. а) Вариант 2 б) | 0,54 0,02 | 0,54 0,02 |
| 9. Аванс полученный в течение года механизатором, тыс. руб | 24 | 24 |
| 10. Доплата механизатору, руб: Вариант 1. а) Вариант 2. б) | 12960 480 | 12960 480 |
После получения продукции коллективу устанавливается причитающийся фонд оплаты труда по какому-либо варианту. Однако, до получения продукции работники получают аванс в счет окончательного расчета. Поэтому из причитающегося фонда оплаты труда коллективу необходимо вычитать сумму полученного аванса и остаток выдавать к окончательному расчету.
Аванс по а) варианту формирования ФОТ будет равен:
при 65% - 0,65 * 48400 руб. = 31460 рублей;
0,65 * 38000 руб. = 24700 рублей;
при 98% - 0,98 * 48400 руб. = 47432 рубля;
0.98 * 38000 руб. = 37240 рублей.
Аванс по б) варианту формирования ФОТ будет равен:
при 65% - 0,65 * 40733 руб. = 26476 рублей;
0,65 * 40732 руб. = 26476 рублей;
при 98% - 0,98 * 40733 руб. = 39918 рублей;
0,98 * 40732 руб. = 39917 рублей.
Доплата всего к окончательному расчету равна ФОТфакт – аванс. Рассчитанные данные приведены в таблице 13.
Эту причитающуюся сумму к окончательному расчету необходимо распределить между работниками коллектива. Среди существующих вариантов распределения доплат часто применяется распределение доплат пропорционально полученному авансу. Для этого определяется доплата в расчёте на 1 руб. полученного аванса = Доплата к окончательному расчёту всего / Сумма полученного аванса.
В строке 9 указываем сумму, полученную механизатором аванса.
Доплата механизатору составит = Доплата в расчёте на 1 руб. полученного аванса * Сумма аванса, полученная механизатором в течение года.
Похожие работы
... документооборота сдают производственные отчеты до 25 числа каждого месяца в вышестоящую организацию. Как и многие хозяйства ЗАО «Нива» утвердило основной формой бухгалтерского учета – журнально-ордерную. 3. Учет расчетов по оплате труда работников растениеводства в Закрытом Акционерном Обществе «Нива» Песчанокопского района. 3.1 Первичный учет. Процесс производства связан с затратами не ...
... счетам Бухгалтерский баланс и другие отчетные формы Рис. 2. Схема журнально-ордерной формы учета АОЗТ «Колпнянское» 3. Организация учета оплаты труда на предприятии 3.1. Состояние учета оплаты труда на предприятии Для учета затрат труда, выполненных работ и начисления заработной платы на АОЗТ «Колпнянское» используется несколько форм первичных ...
... ; надлежащее качество материалов, инструментов, иных средств и предметов, необходимых для выполнения работы, их своевременное предоставление работнику; условия труда, соответствующие требованиям охраны труда и безопасности производства. Глава 2 УЧЕТ РАСЧЕТОВ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА 2.1 Виды, формы и системы оплаты труда Выплата заработной платы обычно производится в денежной форме в валюте ...
... в связи со смертью кормильца, и при возмещении ущерба, причиненного преступлением. Размер удержаний из заработной платы в этих случаях не может превышать 70%. 4. Синтетический и аналитический учет расчетов по оплате труда В соответствии со ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы (из кассы организации) либо перечисляется на ...
0 комментариев