Штатний розклад спеціалістів

2.4 Штатний розклад спеціалістів

Директор набирає штат і складає штатний розклад спеціалістів і допоміжних робітників.

Таблиця 3 - Штатний розклад спеціалістів підприємства

№	Фахівці	Кількість (чол.)	Посадовий оклад, гр.	Загальна сума, гр.
1	Директор	1	2500	2500
2	Начальник дільниці	1	1930	1930
3	Інженер	1	1735	1735
4	Технік	1	1605	1605
5	Бухгалтер	1	1500	1500
	Всього	5	-	9270

Таблиця 4 - Штатний розклад допоміжних робітників підприємства

№	Робітники	Кількість (чол.)	Зарплатня, гр.	Загальна сума, гр.
1	Секретар	1	1485	1485
2	Електрик	1	1450	1450
3	Сантехник	1	1400	1400
4	Сторож	2	650	1300
5	Механік	1	875	875
6	Прибиральник	1	650	650
7	Водій	1	820	820
	Всього	8	-	7980

  2.5 Розрахунок фонду оплати праці

Фонд заробітної плати робітників, що складається з фондів заробітної плати спеціалістів, основних і допоміжних робітників, розраховується наступним чином. Фонд заробітної плати спеціалістів:

 

де: 0,89 – коефіцієнт, що враховує втрату робочого часу;

Д_{ок і} – посадовий оклад і–го спеціаліста;

r_i – кількість спеціалістів і-го виду;

12 – кількість місяців у році.

ФЗП_сп = 0,89*9270*12= 99003,6грн;

Фонд заробітної плати допоміжних працівників:

де: 0,93 – коефіцієнт, що враховує втрату робочого часу;

Д_{ок і} – посадовий оклад і–го допоміжного робітника;

r_i – кількість допоміжних робітників і-го виду;

12 – кількість місяців у році.

ФЗП_доп = 0,93*7980*12=89056,8грн;

Розрахуємо погодинну тарифну ставку основних робітників:

С_год = М_мін*К_і/Т_р*t_см

де: М_мін – мінімальна місячна оплата праці (650), грн.;

К_і – тарифний коефіцієнт робітника відповідного розряду (таблиця 2.6.1);

Т_р– число робочих днів в місяці;

t_см – тривалість зміни.

Таблиця 5 – Тарифні коефіцієнти

Розряди	І	ІІ	ІІІ	IV	V	VI
Тар. коеф.	3,17	3,73	4,2	3,97	3,83	3,95

Результат розрахунку тарифної ставки занесемо до таблиці 2.6.2.

Таблиця 6 – Тарифні ставки

Розряди	ІІІ	IV	V	VI
Ставка	4,24	3,87	3,73	3,73

Розрахуємо фонд заробітної плати основних робітників:

ФЗП_р.сд.=

ФЗП_р.сд.= 110000(0,25*4,24+0,33*3,73+0,25*3,87+0,5*3,73+0,33*3,73+

+0,33*4,24)=851312(грн)

Додатк.зарплата

З_дод=З_осн×0.1

спеціалістів:

З_дод =99003,6*0.1=9900,36 грн

допоміжних робітників:

З_дод = 89056,8*0.1=8905,68 грн

робітників:

З_дод = 851312*0.1=85131,2 грн

Відрахуваня складають: пенсійний фонд 32%, фонд соціального страхування 2.9%, фонд зайнятості 2,1%, фонд соц. страхування від нещасного випадку 1,2%. Всього 38,2%

Відрахування від фонду зарплати спеціалістів:

В_відр=(Зосн+Здод)×0.382=(9900,36+9900,36)×0,382=7563,87 грн.

Відрахування від ФЗП допоміжних робітників:

В_відр=(89056,8+8905,68)×0,382=37412,6 грн.

Відрахування від ФЗП основних робітників:

В_відр=(851312+85131,2)×0,382=357721,3 грн.

Таблиця 7 - Річний фонд заробітної плати

Категорія робітників	Кількість робітників	Основна зарплата, грн.	Додаткова зарплати, грн.	Відрахування, грн.
Основні	113	851312	85131,2	357721,3
Спеціалісти	5	99003,6	9900,36	7563,87
Допоміжні	8	89056,8	8905,68	37412,6
Всього	126	1039372,4	103937,24	402697,77

3. ХАРАКТЕР ПРОДУКЦІЇ

  3.1 Суть та функціональне призначення продукції

Основною виробничою діяльністю підприємства є виробництво багатофункціональних телефонних апаратів. Дана продукція має достатньо широкий ринок виробників.

Продукція фірми „Mobile Telephones” в порівнянні з більшістю аналогів має досить високі технічні характеристики: висока надійність (гарантований термін експлуатації 3 роки), низьке енергоспоживання (на 7% нижче від найкращих зразків фірм-конкурентів), а також ряд додаткових функціональних та експлуатаційних можливостей та зручностей. Таких показників наша фірма досягла завдяки винахідливості інженерів – конструкторів, які працюють на фірмі.

Упаковка включає в себе три пласти :

1. Внутрішній, в якому безпосередньо міститься товар.

2. Зовнішній з елементами для захисту внутрішньої упаковки.

3. Транспортна упаковка, невід'ємною частиною якої є етикетка, що містить наступні рекламні матеріали :

а) назву продукції;

б) її зовнішній вигляд.

Вередині зовнішньої упаковки містится інструкція по експлуатації апаратом. Основі параметри та характеристики телефонних апаратів:

Ймовірність правильного визначення номеру, %	99,2
Напруга живлення мережі Номінальний струм споживання, мА Режим роботи Режими набору номера	170-260 50 постійний імпульсний, тональний
Тривалість неперервної роботи, годин, не менше	30000