10. Показателями использования материальных ресурсов явл.: МАТЕРИАЛОЁМКОСТЬ=Расход материалов/ кол-во продукции... всякая херня...
11. Совокупный общественный продукт- стоимость материальных созданных в обществе в течении определённого периода.. (определяется путём суммирования ВАЛОВОЙ продукции всех отраслей материального производства) Национальный доход- вновь созданная в мат. производстве стоимость. НД=ВП-МатЗатраты...
12. ВВП- в отличие от Совк. Общ. Прод. Включает в себя ещё и стоимость произведённых услуг. Рассчитывается 1)По источникам производства ВВП=ВВ(валовый выпуск) - ПП(промежуточная прод. - потребляемая с целью производства другой продукции.. 2)По полученным доходам - включает все доходы предприятий, оплатц труда, потребление основного капитала.. 3)По направлению использования- расчитывается на основе личного и гос-го потребления и накопления услуг и мат. благ..
ВНП- отличается от ВВП тем, что не включает продукты и услуги произведёнными предприятиями иностранных государств..
13. СНС
14. Население- совокупность людей проживающих на одной территории и непрерывно возобновляющихся за счёт рождаемости и смертности.. Единицей исследования может быть как один человек. Так и семья в целом. Объектом исследований явл. Наеление Перепись населения- основной источник инфомации о населении.. Задачи: Определение численности, состава, естественного движения (рождаемость, смертность, прирост регистрауия и расторжение браков), миграции, социальной характеристики населения..
15. Перепись населения производится в определённые промежутки времени между ними информация получается расчётным путём: Численность на начало гола +Родившиеся -Умершие +Прибывшие -Выбывшие.. Существует Постоянное -проживающие в регионе не смотря на фактическое местоположения их на данный момент Наличное население- все лица находящиеся на данной территории в том числе и постоянные.. Численность населения на определённый период времени определяется по средней хронологической (S=(1/2S1+S2+S3+1/2Sn)/n-1) или по ср. арифметической взвешенной.. Население Группируют по: Полу, Национальности, Возрасту ( детородный, ясельные, дошкольники, школьники, работоспособного) Семейному положению (число зарегистрированных и расторженных браков и лиц когда-либо состоявших в браке для муж. и жен. отдельно).
16. Естественное движение населения- изменение численности населения в результате смертности и рождаемости. Выражается в абсолютных (ед.) и относительных показателях (коэф-т Смертности, Рождаемости, Брачности, Прироста) на 1000 человек.. Коэф-т ФЕРТИЛЬНОСТИ- коэф-т рождаемости женщин от15 до 49 лет.. Коэф-т МЛАДЕНЧЕСКОЙ смертности (до 1 года)- Ксм=(умерших в тек. году родившихся в предыдущем/ кол-во родившихся в предыдущем году + умерших в тек. году родившихся в тек. году/ кол-во родившихся в тек. коду)*1000
17. Миграция населения- механическое перемещение населения по территории... Миграция бывает Внутренней и Внешней. (причины: смена места жительства, предпринимательство, обострение нац. отношений, и .т.д.) Существуют: Коэф-т ПРИБЫТИЯ (на 1000 чел) и коэф-т ВЫБЫТИЯ. Для планирования деятельности на перспективу численность населения рассчитывается по формуле перспективной численности населения на основе естественного и механического прироста.: Sn+1=Sn(1+Kобщ.пр/1000)t Коэф-т общего прироста=Кр-Ксм+Кмех.пр.
18. Статистика рынка труда- статистика экономически активного населения, занятости. Безработицы, статистику трудовых конфликтов.. Экономически активное население- это население которое предлагает свой труд на рынке труда и делиться на ЗАНЯТОЕ (выполняющее какую-либо работу или временно отсутствующее на работе по каким-либо причинам) рассчитывается как: Кзн=Численность занятого населения/ числ. эк-ки активного населения.. и БЕЗРАБОТНЫЕ (не имеющие работу, ищущие работу и ли готовые приступить к работе) определяется как Кб=Число безработных/ число эк-ки активных.. Экономически не активное население- учащиеся, студенты, пенсионеры. Инвалиды..
19. По статусу в занятости определяют экономически активное население: 1)Наёмные рабочие- те кто заключил письменный или устный договор на выполнение работы и получают за это вознаграждение. Делятся на постоянных, временных и сезонных рабочих.. 2)Работодатели - лица постоянно работающие на собственном предприятии и постоянно применяющие наёмный труд. Лица работающие на 3)Инливидуальном предприятии. Работники 4)Коллективных предприятий. 5)Лица не относящиеся ни к одной из перечисленных категорий.
20. Баланс трудовых ресурсов- это система показателей отражающих численность, состав, структуру трудовых ресурсов. Состоит из 2-х частей: ресурсы и их использование.. К населению трудоспособного возраста относятся женщины от 16 до 54 лет и мужчины от 16 до 59 лет. А также лица моложе 16 лет и старше, которые уже заняты на производстве.
21. Лица занятые в экономике в зависимости от выполняемой работы в соответствии с классификатором занятости делятся на 9 групп: 1) Руководители 2)Специалисты высшего уровня 3)Специалисты ср-го уровня 4)Служащие 5)Работники сферы обслуживания 6)Квалифицированные работники сельского хоз-ва 7)Квалифицированные работники предприятий 8) Операторы машинных установок 9)Не квалифицированные работники. Работники делятся на основных и вспомогательных. На предприятии существует списочный состав работников.(все работники исключая тех, кто выполняет разовую работу по договорам или учащиеся проходящие практику)
22. Движение рабочей силы- это изменение численности работников предприятия приводящей к перераспределению раб. Силы между регионами или отраслями. Измеряется в АБСОЛЮТНЫХ величинах: Оборот по приёму(все принятые на работу) и оборот по выбытию (все уволенные). и ОТНОСИТЕЛЬНЫХ величинах: коэф-т оборота по приёму (принятых на работу/ ср. спис. численность за период) Коэф-т оборота по выбытию, Коэф-т текучести кадров (число уволенных/ ср. спис. численность за период) Коэф-т замещения раб. силы (Число принятых/ число выбытых)
23. Рабочее время определяется законодательством РФ: 40 часов- рабочая неделя и 36 часов для несовершеннолетних и работающих в тяжёлых условиях. Различают 3 вида фонда времени: КАЛЕНДАРНЫЙ (кол-во дней в периоде), ТАБЕЛЬНЫЙ (календарный - выходные и праздники), МАКСИМАЛЬНО ВОЗМОЖНЫЙ (Табельный -очередные отпуска) Существуют коэф-ты использования всех видов времени относительно максимально возможного) Определяют коэф-ты сменности (число рабочих/ число рабочих в наибольшую смену).
24. Трудовые конфликты- разногласия между работодателем и трудящимся. Бывают без остановки рабочего процесса и с остановкой раб процесса.. Конфликты бывают на основе 1)Вызванного в результате не удовлетворительных переговоров и 2)В результате производственного процесса( ухудшение труда, не выполнение обязательств по выплате з/п. )
25. Такая херня.....
26. Оплата труда- регулярно получаемое вознаграждение за проделанную работу. В состав фонда з/п. входят: 1)Начисление суммы оплаты труда за фактически отработанное время. 2) Оплата труда за не отработанное время (дополнительная) 3) Стимулирующие надбавки и добавки связанные с режимом работы предприятия (за вредность). Фонд з/п. Насчитывается ежемесячно в целом по предприятию. Существует Часовой, Дневной, Месячный фонд з/п. А вообще на предприятиях сущ. Сдельная и повременная оплата труда.. Выплаты Социального характера -компенсации и соц. выплаты, на лечение, отдых, выходные пособия, выплаты в связи ликвидации производства.
27. Существует среднемесячная з/п. (Фонд з\п. /Среднеспис. числ. рабочих.) и среднечасовая (фонд з\п. /ср. спис. численность работающих) Динамику з\п. Анализируется на основе индексов: Переменного состава-
Индекс структурных сдвигов-
Индекс фиксированного состава-
28. Необходимо анализировать соответствие фонда з\п. К запланированному. Существует абсолютное отклонение-
Отклонение учитывающее ср. з\п. И ср. спис. численность работающих:
Для отчёта используют относительные показатели:
Для предприятий на балансе которых стоит не производственная сфера (д\с., ЖКУ) фонд не зависит от результатов деятельности предприятия.
29. Промышленная продукция- это результат деятельности предпр. Т.е. к чему преложен труд. В зависимости от степени готовности различают Полуфабрикаты (прошедшие обработку, но требующие последующей обработки) Готовое изделие - товар не требующий последующей обработки и готовый для реализации, снабжённый соответствующими сертификатами и ОТК. Незавершённое пр-во продукт обработка которого не закончена.
30. Продукцию учитывают в Натуральных измерителях (физический объём продукции (рассчитывается с вала)) и в Условно-натуральных измерителях- позволяет определить объём продукции в «у.е.» :
31. Стоимостное выражение продукции: Q=q*p. Различают: Валовая продукция -(разница между валовым оборотом и внутризаводским оборотом(истраченные на собственные нужды)) Товарная продукция- (продукция изготовленная на сторону), Реализованная п. -(отгруженная потребителю за денежное средство), Чистая продукция- (вновь созданная стоимость на предпр.) ЧП=ВП-МЗ.
Индекс стоимости прод-ии:
Индекс динамики цен выпущенной прод-ии:
Индекс динамики физического объёма:
32. нету.
33. нету.
34. нету.
35. Себестоимость- издержки товара при его производстве (транспортировке, приобретении). Используют метод: Группировок- изучаются структура себестоимости по статьям расходов. Средних и относительных величин- используется для вычисления динамики. Графический метод- для большей наглядности. Индексный метод- используется для характеристики динамики во времени с учётом коэф-тов инфляции и проч...
36. потом....
37. При обновлении продукции на предприятии возникает необходимость учёта изменения себестоимости на все виды продукции.. Определяется показателем затрат на 1 руб. Тов. Продукции. :
38. Статистика цены производится для: 1)Анализа уровня цен. 2)Структуры цен Анализ структуры цен для выявления всех факторов которые позволят снизить себестоимость продукции. 3)Динамики цен. Яркий пример динамики цены явл.- инфляция. Инфляция для ценообразования явл. Индексом цен. Он определяется в основном из 3-х групп: Продовольственные товары, 2)Непродовольственные товары. 3)Платные услуги... Рассчитывается индивидуальный индекс цены : -
39. Индекс производительных цен характеризует динамику цен по различным видам промышленной продукции. В качестве со измерителей принимаются цены предыдущих периодов.:
Для изучения динамики цен производителей изучают 3 индекса:
1)Индекс переменного состава
2)Инд. Фиксированного состава
3)Инд. Структурных сдвигов
40. Финансы предприятий- это финансовые отношения выраженные в денежной форме возникающие на предприятии при распределении денежных фондов и накоплений (покупка акций, уплата штрафных санкций, налоги, обязательства) Финансовые средства могут быть Собственные (уставной капитал) и привлеченные. Они формируются на основе Прибыли. Прибыль бывает: Балансовая (от продажи основных средств и ПФ) , От реализации продукции (разность между выручкой и себестоимостью), Внереализационные доходы (Дивиденды, аренда, паевые доходы, не связанные с реализацией продукции).
В первую очередь предприятие должно выплачивать взносы в бюджет и во внебюджетные фонды. Остальная прибыль направляется в фонды предприятия для дальнейшего оборота..
Но прибыль предприятия может быть, а может и не быть... Для этого существует такой показатель, как Рентабельность- существует общая (отношение Прибыли к Фондам):
ПРОДУКЦИИ (Отношение Прибыли к Себестоимости)
Также существует показатель деловой активности (Отношение ВЫРУЧКИ к КАПИТАЛУ(материальные и не материальные активы, фонды и т.п.))
0 комментариев