Расчет годового фонда заработной платы производственных рабочих

2.3 Расчет годового фонда заработной платы производственных рабочих

Годовой фонд зарплаты производственных рабочих состоит из прямого фонда и доплат до часового, дневного и месячного фондов.

2.3.1 Расчет прямого фонда

 

Прямой фонд зарплаты складывается из прямого фонда зарплаты производственных рабочих и учеников.

Прямая зарплата производственных рабочих:

Ф_{з.п. j} = å T_ij^.  ч_j, где

ⁱ

T_ij – нормо-часы по трансформаторам на i-той операции (см. таблицу 1), ч;

Ч_j – часовая тарифная ставка на j-той операции (приложение Г), руб/ч.

Для операции обезжиривания (трансформатор №1)

Ф_з.п.=9333,33*4,95

Ф_з.п.= 46199,98

 

 

Для операции обезжиривания (трансформатор №2)

Ф_з.п.=9666,67*4,95

Ф_з.п.= 47850,02

Ф_з.п. = å Ф_{з.п. j}

^j

Для операции обезжиривания:

Ф_з.п.=46199,98+47850,02

Ф_з.п.= 94050,00

Зарплата одного ученика составляет 400 рублей в месяц.

З_у=23*400,00

З_у=9200,00

Результаты расчетов свести в таблицу 4 (форма 3а).

2.3.2 Расчет доплат до часового фонда

 

Доплата за работу в ночное время

Ночным считается время с 22.00 до 6.00

Для рабочих, работающих в 2 смены, во вредных условиях труда, установлена следующая продолжительность смен:

I смена: с 7.30 до 15.30

II смена: с 16.30 до 1.30

т.е продолжительность ночного времени 3 часа 30 минут ( t^н_j).

Доплата за ночное время вычисляется по формуле:

Ф_{н.в. j}= P_j^II * F_пл. * t_j* t^н_j* K_{доп. ,} где

 P_j^II - число работающих во вторую смену на j-той операции,

F_пл. – плановый фонд рабочего времени в днях,

t_j– часовая тарифная ставка, руб./ч;

K_доп. – коэффициент доплат за работу в ночные часы (с 22.00 до 24.00 часов, K_доп.= 0,2; с 24.00 до 6.00 часов, K_доп. = 0,4);

t^н_j – количество ночных часов на j-той операции, ч;

Доплата за ночное время работника по обезжириванию ленты:

Ф_н.в.=5*222*4,95*(2*0,2+1,5*0,4)

Ф_н.в.=5494,5

 

F_пл. = Д – В – П – Q_пот.

При нормальных условиях работы:

F_пл. =365-104-11-28

F_пл. =222

 

При вредных условиях работы:

F_пл. =365-104-11-37

F_пл. =213

Количество рабочих по обезжириванию ленты, работающих в ночное время при нормальных условиях:

Р^II = 11/(2*(1+28/100))

Р^II = 4,297=5

 

Результаты расчетов свести в таблицу 5 (форма 3б).

 

Доплата за неосвобожденное бригадирство

Величина доплат за неосвобожденное бригадирство зависит от количества рабочих в бригаде. При числе рабочих в бригаде не более 10 человек, доплата составляет от заработка бригадира, при числе рабочих в бригаде более 10 человек, доплата составляет от заработка бригадира.

где

P_бр.j– количество бригадиров на j-той операции из таблицы 2;

F_раб.j – принимается по форме 2, ч;

Ч_j – устанавливается по наиболее высокой тарифной ставке членов бригады, руб/ч

Для рабочих по обезжириванию ленты:

 

Ф_бр.=(1776,4*4,95*15*2)/100

Ф_бр.=1758,64

Результаты расчетов свести в таблицу 6 (форма 3в)

Доплата за обучение учеников

 

За обучение каждого ученика выплачивается 300 рублей в месяц. Поэтому общая сумма составляет:

, где

Р_уч. – количество учеников (3% от численности производственных рабочих).

 

Ф_об=23*300*12

Ф_об=82800,00

Доплата премии по положению

 

Премия по положению составляет 30% от прямого фонда зарплаты производственных рабочих (см. таблицу 4).

 

П=12011345,50*30%

П=3603403,65

Часовой фонд зарплаты Ф_час представляет собой сумму фондов:

Ф_час=Ф_з.п.+Ф_н.в.+Ф_бр+Ф_об+П

Ф_час=12011345,50+326315,92+91061,09+82800+3603403,65

Ф_час=16114926,16