4. Служба заместителя начальника НГДУ по общим вопросам.
Отдел материально-технического снабжения и комплектации оборудования (ОМТСиКО) обеспечивает подразделения предприятия необходимыми материальными ресурсами и оборудованием.
5. Служба заместителя начальника НГДУ по социальным вопросам.
Производственно-вспомогательный отдел (ПВО) – организует работы социальной сферы предприятия.
Служба безопасности – охрана объектов НГДУ, принятие мер по предотвращению утраты, утечки сведений государственного характера, служебно-коммерческой тайны.
Санаторий-профилакторий «ЯН» - главной задачей является поддержание и укрепление здоровья работников НГДУ «Ямашнефть» и ОАО «Татнефть» и их детей, ветеранов труда, нуждающихся по медицинским показаниям в санаторно-курортном и профилактическом лечении заболеваний, связанных с факторами производственной среды и условий труда.
Здравпункт – оказание неотложной доврачебной помощи работникам НГДУ, участие в проведении профилактических мероприятий, направленных на снижение заболеваемости, травматизма и инвалидности, выявление на ранней стадии заболеваний и укрепление здоровья работников предприятия.
Горнолыжный комплекс (ГЛК) – организация горнолыжного отдыха для работников ОАО «Татнефть» и населения.
Прогимназия – обучает и воспитывает детей дошкольного и младшего школьного возраста.
Спортивно-оздоровительный центр (СОЦ) – развитие массового спорта и физкультуры, укрепление здоровья и физической подготовки населения города.
6. Служба главного бухгалтера НГДУ.
Отдел бухгалтерского учета (ОБУ) организует бухгалтерский учет хозяйственно-финансовой деятельности предприятия и контроль за использованием материальных, трудовых и финансовых ресурсов, сохранность собственности предприятия.
Финансовый отдел (ФО) обеспечивает финансовыми ресурсами производство работ по добыче нефти, капитальному строительству и ремонту основных фондов; организация налоговых и бюджетных платежей; учет производственных затрат из прибыли, специальных источников финансирования.
7. Служба главного геолога НГДУ
Геологический отдел (ГО) - детально изучает нефтяные месторождения в период разбуривания и эксплуатации, учитывает движение запасов нефти и газа по месторождениям, занимается методическим руководством геологических служб цехов добычи нефти. Отдел разработки (ОР) - организует внедрение технологических схем и проектов разработки, осуществляет методическое руководство технологическими группами цехов добычи нефти, группой разработки ЦНИПР
Для того чтобы оценить и проанализировать эффективность управления НГДУ «Ямашнефть» используем методику Феликса-Риггса. Технико-экономические показатели представлены в Приложении 4.
Экспертным путем определяем систему критериев для НГДУ «Ямашнефть» и веса каждого критерия в этой системе. Некоторые данные берем в технико-экономических показателях (объем производства и прибыль) а оставшиеся мы рассчитываем на основе математических и статистических методов:
- производительности труда (тыс. руб./чел) - это качественная характеристика, характеризующая эффективность деятельности работников в сфере материального производства.
для того чтобы найти производительность труда для начала необходимо найти доход:
тыс.руб.
тыс.руб.
тыс.руб.
Находим производительность труда (ПТ):
тыс. руб./чел
тыс.руб./чел
тыс.руб./чел
Из приведенных расчетов мы видим, что производительность труда в отчетный период по сравнению с базисным уменьшилась на 4 тыс. руб./чел, хотя доходы увеличились на 220134,3 и уменьшилась численность работников на 68 чел.
- себестоимость (тыс. руб./тыс.тонн.) - относится к числу важнейших качественных показателей, который отражает в обобщенном виде все стороны хозяйственной деятельности предприятия их достижения и недостатки.
;
тыс.руб./тыс.тонн.
тыс.руб./тыс.тонн.
тыс.руб./тыс.тонн.
Делая вывод из приведенных расчетов мы видим что себестоимость в отчетном году уменьшилась по сравнению с базисным на 119,7 тыс.руб./тыс.тонн. по причине сокращения числа работников и как следствие уменьшение расходов на выплату заработной платы.
- объем продукции это объем добычи нефти. На исследуемый период времени этот показатель не изменился и он составил 4081,0 тыс. тонн.
- прибыль - важнейшая категория рыночной экономики, выступающая в виде прироста примененного капитала. Исследуемый показатель увеличился в 2006г по сравнению с 2005г на 220254,0 тыс.руб. за счет опережающего роста доходов по сравнению с ростом затрат.
- фондоотдача (тыс.руб./тыс.руб.) - это показатель выпуска продукции на 1руб. стоимости основных фондов:
тыс. руб./тыс.руб.
тыс. руб./тыс. руб.
тыс. руб./тыс. руб.
Проанализировав величину показателей двух периодов, мы делаем вывод, что в отчетном периоде Фо увеличилась на 0,039 тыс.руб./тыс.руб. или 23% так как, возрасли доходы и уменьшилась стоимость основных фондов на 27297,0 тыс.руб.
- доля затрат в доходах (%)
Исследуя оба периода мы видим, что в отчетном периоде доля затрат в доходах уменьшалась на 25,5%потому что, увеличиваются доходы и снижаются затраты на 475653 тыс.руб.
- численность АУП:
ЧАУП = ЧППП * 0,15
ЧАУП0 = ЧППП0 * 0,15=2246*0,15=336,9ч
ЧАУП1 = ЧППП *0,15=2185*0,15=327,8ч
ЧАУПпл = ЧПППпл *0,15= 2189*0,15=328,4ч
- доля АУП в ЧПП (%):
- проанализировав полученные результаты, мы можем сделать вывод, что доля АУП в ЧПП в 2004 году не изменилась
- для определения доли затрат на управление в общих затратах, определим сначала общие затраты на управление
Таким образом рассмотрев полученные результаты можно сделать вывод, что затраты на управление в отчетном периоде уменьшились на 2675,9.
- доля затрат на управление в общих затратах:
На основании полученных результатов мы можем сделать вывод, что в 2006 году доля затрат на управление в затратах увеличилась на 1%
- доля затрат на управление в общем доходе.
По полученным результатам можно сделать вывод что в 2006 году затраты на управление в доходах уменьшились на 0.4%. На основе данных технико-экономических показателей и приведенных выше расчетов мы составляем две матрицы целей за 2005г и 2006г. (рис. 3.2.1 рис.3.2.2). С целью подведения итогов проведенной работы мы рассчитываем индекс в отчетном и базисном периоде:
баллов
баллов.
Величина эффективности управления Е = 354-227=127 баллов. Следовательно, можно сделать вывод: так как , то производственные изменения способствуют росту эффективности управления.
Матрица целей 1.
Производственные критерии | ПТ тыс.руб./чел | с/с тыс. руб./тыс.тонн | Qпр тыс.тонн | Пр тыс.руб. | Фо тыс. .руб./ тыс. руб. | Доля затрат в доходах, % | Доля затрат на управление в общих затратах % | Доля АУП в ЧПП, % | Доля затрат на управление в доходах, % | Шаг 5 |
Шаг 1 | Доход/ Чппп | Затраты/ Qпр | Доходы/Ос. Фонды | Затраты/Доход | Зу/Затраты | Чауп Чппп | З/Доход | |||
Ряд А | 688 | 409,8 | 4081 | 2261014 | 0,17 | 73,2 | 3,1 | 15 | 2,3 | |
Шаг 3 | 2293,31 | 0 | 13603 | 7870170 | 0,6 | 0 | 0 | 0 | 0 | 10 |
2063,98 | 43,14 | 12242,7 | 7083153 | 0,54 | 7,44 | 0,7 | 2 | 0,4 | 9 | |
1834,65 | 86,25 | 10882,4 | 6296136 | 0,48 | 14,9 | 1,4 | 4 | 0,8 | 8 | |
1605,32 | 129,36 | 9522,1 | 5509119 | 0,42 | 22,36 | 2,1 | 6 | 1,2 | 7 | |
1375,99 | 172,47 | 8161,8 | 4722102 | 0,36 | 29,82 | 2,8 | 8 | 1,6 | 6 | |
1146,66 | 215,58 | 6801,5 | 3935085 | 0,3 | 37,28 | 3,5 | 10 | 2 | 5 | |
917,33 | 258,69 | 5441,2 | 3148068 | 0,24 | 44,74 | 4,2 | 12 | 2,4 | 4 | |
Шаг 2 | 688 | 301,8 | 4080,9 | 2361051 | 0,18 | 52,2 | 4,9 | 14 | 2,8 | 3 |
458,67 | 337,87 | 2720,6 | 1574034 | 0,12 | 59,47 | 5,6 | 16 | 3,2 | 2 | |
229,34 | 373,94 | 1360,3 | 787017 | 0,06 | 66,74 | 6,3 | 18 | 3,6 | 1 | |
Шаг 4 | 0 | 410 | 0 | 0 | 0 | 74 | 7 | 20 | 4 | 0 |
Ряд В | 3 | 0 | 4 | 3 | 3 | 0 | 5 | 2 | 4 | Очки |
Шаг 6 | 12 | 10 | 12 | 25 | 11 | 20 | 3 | 2 | 4 | Веса |
Ряд С | 36 | 0 | 48 | 75 | 33 | 0 | 15 | 4 | 16 | Оценка |
Матрица целей 2
Произв-ые критерии | ПТ тыс.руб/чел | с/с тыс. руб/тыс.тонн | Qпр тыс.тонн | Пр тыс.руб | Фо тыс.руб/тыс.руб | Доля затрат в доходах, % | Доля затрат на управление в общих затратах % | Доля АУП в ЧПП, % | Доля затрат на управление в доходах, % | Шаг 5 |
Шаг 1 | Доход/ Чппп | Затраты/ Qпр | Доходы/Ос. Фонды | Затраты/Доход | Зу/Затраты | Чауп/Чппп | З/Доход | |||
Ряд А | 684 | 290,1 | 4081 | 2481268 | 0,2 | 47,7 | 4,1 | 15 | 1,9 | |
Шаг 3 | 2293,31 | 0 | 13603 | 7870170 | 0,6 | 0 | 0 | 0 | 0 | 10 |
2063,98 | 43,14 | 12243 | 7083153 | 0,54 | 7,44 | 0,7 | 2 | 0,4 | 9 | |
1834,65 | 86,25 | 10882 | 6296136 | 0,48 | 14,9 | 1,4 | 4 | 0,8 | 8 | |
1605,32 | 129,36 | 9522,1 | 5509119 | 0,42 | 22,36 | 2,1 | 6 | 1,2 | 7 | |
1375,99 | 172,47 | 8161,8 | 4722102 | 0,36 | 29,82 | 2,8 | 8 | 1,6 | 6 | |
1146,66 | 215,58 | 6801,5 | 3935085 | 0,3 | 37,28 | 3,5 | 10 | 2 | 5 | |
917,33 | 258,69 | 5441,2 | 3148068 | 0,24 | 44,74 | 4,2 | 12 | 2,4 | 4 | |
Шаг 2 | 688 | 301,8 | 4080,9 | 2361051 | 0,18 | 52,2 | 4,9 | 14 | 2,8 | 3 |
458,67 | 337,87 | 2720,6 | 1574034 | 0,12 | 59,47 | 5,6 | 16 | 3,2 | 2 | |
229,34 | 373,94 | 1360,3 | 787017 | 0,06 | 66,74 | 6,3 | 18 | 3,6 | 1 | |
Шаг 4 | 0 | 410 | 0 | 0 | 0 | 74 | 7 | 20 | 4 | 0 |
Ряд В | 3 | 3 | 4 | 4 | 4 | 3 | 4 | 2 | 5 | Очки |
Шаг 6 | 12 | 10 | 12 | 25 | 11 | 20 | 3 | 2 | 4 | Веса |
Ряд С | 36 | 30 | 48 | 100 | 44 | 60 | 12 | 4 | 20 | Оценка |
... разработки месторождений компании предопределило возрастающую роль и значение служб по ремонту скважин и повышению нефтеотдачи пластов в поддержании достигнутого уровня добычи нефти. Исследование программы по вторичному использованию ресурсов на финансовые результаты деятельности предприятия проведено в данной работе на примере ОАО «Татнефть» - одной из крупнейших отечественных нефтяных компа
0 комментариев