Анализ показателей эффективного использования трудовых ресурсов и их взаимосвязь с показателями деятельности предприятия

128963
знака
16
таблиц
9
изображений

2.3 Анализ показателей эффективного использования трудовых ресурсов и их взаимосвязь с показателями деятельности предприятия

Производительность труда характеризует эффективность, результативность затрат труда и определяется количеством продукции, произведенной в единицу рабочего времени, либо затратами труда на единицу произведенной продукции или выполненных работ. Отсюда следует, что сущностью конкретной функции управления производительностью должно быть выявление реальных возможностей ее повышения и вовлечение их в хозяйственный оборот [32, c. 13].

Таким образом, управление производительностью как одной функциональных подсистем менеджмента предприятия является воздействием субъекта управления на весь жизненный цикл продукции в целях максимального роста производительности труда.

Для оценки уровня интенсивности использования трудовых ресурсов применим систему обобщающих, частных и вспомогательных показателей производительности труда [33, c. 141].

Наиболее обобщающим показателем производительности труда является среднегодовая выработка продукции одним работающим. Величина его зависит не только от выработки рабочих, но и от удельного веса последних в общей численности промышленно-производственного персонала, а также от количества отработанных ими дней и продолжительности рабочего дня [34, c. 217].

Расчет влияния данных факторов производится одним из способов детерминированного факторного анализа [35, c. 285]. На основании данных таблицы 12 сделаем этот расчет, используя способ абсолютных разниц.


Таблица 12 - Исходные данные для факторного анализа производительности труда ОАО "ТАИФ-НК"

Показатели Периоды Изменение
2007 2008 2009 2008 г 2007 г 2009 г. 2008 г
Среднегодовая численность ППП, чел. 2339 2426 2200 87 -226
В том числе рабочих, чел. 1977 2077 1857 100 -220
Уд. вес рабочих в общей численности работников (Уд) 0,845 0,856 0,844 0,011 -0,012
Отработано дней одним рабочим за год, (Д), дни 224 225 224 1 -1
Средняя продолжительность рабочего дня (П), час 8,0 8,0 8,0 - -
Отработано часов всеми рабочими, чел/год 3542784 3738600 3327744 195816 -410856
Объем производства продукции в ценах базового периода, тыс. руб. 1619337 1839419 1977500 358163 138081
Среднегодовая выработка одного работника, руб. 692128,82 758089,01 898772,22 65960,19 140683,21
Выработка рабочего: среднегодовая/руб. (ГВ) 819087,36 885618 1064896 66530,64 179278
Среднедневная выработка (ДВ) руб. 3656,64 3936,06 4753,97 279,42 817,91
Среднечасовая выработка (ЧВ) руб. 457,08 492,01 594,25 34,93 102,23

На основании данных таблицы 10 и формулы 5 рассчитаем следующие показатели:

- годовая выработка в 2007 году при:

ГВ2007 = Уд2007 х Д2007 х П2007 х ЧВ2007 = 0,845 х 224 х 8 х 457,08 = 692128,82 руб.

- годовая выработка в 2007 году при удельном весе рабочих в общей численности работников 2008 года:

ГВ2007уд = Уд2008 х Д2007 х П2007 х ЧВ2007 = 0,856 х 224 х 8 х 457,08 = 701138,78 руб.;


- годовая выработка в 2007 году при удельном весе рабочих в общей численности работников и отработанных дней одним рабочим за год 2008 года:

ГВд = Уд2008 х Д2008 х П2007 х ЧВ2007 = 0,856 х 225 х 8 х 457,08 = 704268,86 руб.;

- годовая выработка в 2008 году при часовой выработке 2007 года:

ГВп = Уд2008 х Д2008 х П2008 х ЧВ2007 = 0,856 х 225 х 8 х 457,08 = 704268,86 руб.

- годовая выработка работника в 2008 году:

ГВ2008 = Уд2008 х Д2008 х П2008 х ЧВ2008 = 0,856 х 225 х 8 х 492,01 = 758089,01 руб.

На основании данных показателей рассчитаем изменение годовой выработки на одного работника в 2008 году по сравнению с 2007 годом за счет изменения следующих факторов:

- удельный вес рабочих в общей численности работающих:

∆ГВУд = ГВУд - ГВ2007 = 701138,78 - 692128,82 = 9009,96 руб.;

- отработанных дней одним рабочим за год:

∆ГВД = ГВД - ГВУд = 704268,86 - 701138,78 = 3130,08 руб.;

- средней продолжительности рабочего дня:


∆ГВП = ГВП - ГВД = 704268,86 – 704268,86 = 0 руб.:

- среднечасовой выработки рабочего:

∆ГВЧВ = ГВ2008 - ГВП = 758089,01 – 704268,86 = 53820,15 руб.;

Общее изменение годовой выработки за 2008 год за счет факторов составит:

∆ГВОБЩ = ∆ГВУд + ∆ГВД + ∆ГВП + ∆ГВЧВ = 9009,96 + 3130,08 + 0 + 53820,15 = 65960,19 руб.

Аналогично рассчитываем изменение среднегодовой выработки на одного работника в 2009 году по сравнению с 2008 годом.

С целью выявления факторов необходимо рассчитать показатели:

- годовая выработка в 2008 году при:

ГВ2008 = Уд2008 х Д2008 х П2008 х ЧВ2008 = 0,856 х 225 х 8 х 492,01 = 758089,01 руб.

- годовая выработка в 2008 году при удельном весе рабочих в общей численности работников 2009 года:

ГВ2008уд = Уд2009 х Д2008 х П2008 х ЧВ2008 = 0,844 х 225 х 8 х 492,01 = 747461,59 руб.;

- годовая выработка в 2008 году при удельном весе рабочих в общей численности работников и отработанных дней одним рабочим за год 2009 года:


ГВд = Уд2009 х Д2009 х П2008 х ЧВ2008 = 0,844 х 224 х 8 х 492,01 = 744139,54 руб.;

- годовая выработка в 2009 году при часовой выработке 2008 года:

ГВп = Уд2009 х Д2009 х П2009 х ЧВ2008 = 0,844 х 224 х 8 х 492,01 = 744139,54 руб.

- годовая выработка работника в 2009 году:

ГВ2009 = Уд2009 х Д2009 х П2009 х ЧВ2009 = 0,844 х 224 х 8 х 594,25 = 898772,22 руб.

На основании данных показателей рассчитаем изменение годовой выработки на одного работника в 2009 году по сравнению с 2008 годом за счет изменения следующих факторов:

- удельный вес рабочих в общей численности работающих:

∆ГВУд = ГВУд - ГВ2008 = 747461,59 - 758089,01 = -10627,42 руб.;

- отработанных дней одним рабочим за год:

∆ГВД = ГВД - ГВУд = 744139,54 - 747461,59 = -3322,05 руб.;

- средней продолжительности рабочего дня:

∆ГВП = ГВП - ГВД = 744139,54 – 744139,54 = 0 руб.:

- среднечасовой выработки рабочего:


∆ГВЧВ = ГВ2009 - ГВП = 898772,22 – 744139,54 = 154632,68 руб.;

Общее изменение годовой выработки за 2009 год за счет факторов составит:

∆ГВОБЩ = ∆ГВУд + ∆ГВД + ∆ГВП + ∆ГВЧВ = -10627,42 + -3322,05 + 0 + 154632,68 = 140683,21 руб.

Таким образом, годовая выработка одного работника за 2007, 2008, 2009 года составила:

ГВ2007 = Уд2007 х Д2007 х П2007 х ЧВ2007 = 0,845 х 224 х 8 х 457,08 = 692128,82 руб.

ГВ2008 = Уд2008 х Д2008 х П2008 х ЧВ2008 = 0,856 х 225 х 8 х 492,01 = 758089,01 руб.

ГВ2009 = Уд2009 х Д2009 х П2009 х ЧВ2009 = 0,844 х 224 х 8 х 594,25 = 898772,22 руб.

Определим общее изменение годовой выработки на одного работника:

ГВобщ = ГВ2008 - ГВ2007 = 758089,01 – 692128,82 = 65960,19 руб.

ГВобщ = ГВ2009 - ГВ2008 = 898772,22 – 758089,01 = 140683,21 руб.

Результаты факторного анализа изменения годовой выработки одного работника в 2007-2009 гг. отразим в таблице 13.


Таблица 13 - Результаты факторного анализа изменения годовой выработки одного работника в 2007-2009 гг.

Периоды Изменение, руб.
Общее в том числе
структуры числа рабочих дней (Д) продолжительности раб. дня (П) среднечасовой выработки (ЧВ)
2007-2008 65960,19 9009,96 3130,08 0 53820,15
2008-2009 140683,21 -10627,42 -3322,05 0 154632,68

По таблице 13 анализ изменения ГВ показывает, что общая среднегодовая выработка одного работника за 2008, занятого в основном производстве увеличилась на 65960,19 руб. На изменение данного показателя положительно повлияли такие факторы, как:

- увеличение числа рабочих на 100 человек увеличило ГВ на 9009,96 руб.;

- увеличение числа рабочих дней на один день увеличило ГВ на 3130,08 руб.;

- возрастание среднечасовой выработки работника с 457,08 рублей в 2007 г. до 492,01 руб. в 2008 г., которое увеличило ГВ на 53820,15 руб.

Общая среднегодовая выработка одного работника за 2009, занятого в основном производстве увеличилась на 140683,21 руб. На изменение данного показателя положительно повлияли такие факторы, как:

- возрастание среднечасовой выработки работника с 492,01 рублей в 2008 г. до 594,25 руб. в 2009 г., которое увеличило ГВ на 154632,68 руб.

В дальнейшем рассчитаем изменение ГВ на одного рабочего в 2008 году по сравнению с 2007 годом и в 2009 году по сравнению с 2008 годом.

Для этого используем данные таблицы 12 и формулу 10.

Проведем оценку изменения годовой выработки на одного рабочего за 2008 год по сравнению с 2007 годом и для этого рассчитаем следующие показатели:

- определяем годовую выработку одного рабочего в 2007 году:

ГВ2007 = Д2007 х П2007 х ЧВ2007 = 224 х 8 х 457,08 = 819087,36 руб.;

- годовая выработка в 2007 году при отработанных дней одним рабочим за год 2008 года:

ГВд = Д2008 х П2007 х ЧВ2007 = 225 х 8 х 457,08 = 822744 руб.;

- годовая выработка в 2008 году при часовой выработке 2007 года:

ГВп = Д2008 х П2008 х ЧВ2007 = 225 х 8 х 457,08 = 822744 руб.

- годовая выработка одного рабочего в 2008 году:

ГВ2008 = Д2008 х П2008 х ЧВ2008 = 225 х 8 х 492,01 = 885618 руб.

На основании данных показателей рассчитаем изменение годовой выработки на одного рабочего в 2008 году по сравнению с 2007 годом за счет изменения следующих факторов:

- отработанных дней одним рабочим за год:

∆ГВД = ГВД - ГВ2007 = 822744 - 819087,36 = 3656,64 руб.;

- средней продолжительности рабочего дня:

∆ГВП = ГВП - ГВД = 822744 – 822744 = 0 руб.:

- среднечасовой выработки рабочего:


∆ГВЧВ = ГВ2008 - ГВП = 885618 – 822744 = 62874 руб.;

Общее изменение годовой выработки за 2008 год за счет факторов составит:

∆ГВОБЩ = ∆ГВД + ∆ГВП + ∆ГВЧВ = 3656,64 + 0 + 62874 = 66530,64 руб.

Аналогично рассчитываем изменение среднегодовой выработки на одного рабочего в 2009 году по сравнению с 2008 годом.

- определяем годовую выработку одного рабочего в 2008 году:

ГВ2008 = Д2008 х П2008 х ЧВ2008 = 225 х 8 х 492,01 = 885618 руб.;

- годовая выработка в 2008 году при отработанных дней одним рабочим за год 2009 года:

ГВд = Д2009 х П2008 х ЧВ2008 = 224 х 8 х 492,01 = 881681,92 руб.;

- годовая выработка в 2009 году при часовой выработке 2008 года:

ГВп = Д2009 х П2009 х ЧВ2008 = 224 х 8 х 492,01 = 881681,92 руб.;

- годовая выработка одного рабочего в 2009 году:

ГВ2009 = Д2009 х П2009 х ЧВ2009 = 224 х 8 х 594,25 = 1064896 руб.

На основании данных показателей рассчитаем изменение годовой выработки на одного рабочего в 2009 году по сравнению с 2008 годом за счет изменения следующих факторов:


- отработанных дней одним рабочим за год:

∆ГВД = ГВД - ГВ2008 = 881681,92 - 885618 = -3936,08 руб.;

- средней продолжительности рабочего дня:

∆ГВП = ГВП - ГВД = 881681,92 – 881681,92 = 0 руб.:

- среднечасовой выработки рабочего:

∆ГВЧВ = ГВ2009 - ГВП = 1064896 – 881681,92 = 183214,08 руб.;

Общее изменение годовой выработки за 2009 год за счет факторов составит:

∆ГВОБЩ = ∆ГВД + ∆ГВП + ∆ГВЧВ = -3936,08 + 0 + 183214,08 = 179278 руб.

Результаты факторного анализа изменения годовой выработки одного рабочего в 2007-2009 гг. отразим в таблице 14.

Таблица 14 - Результаты факторного анализа изменения годовой выработки одного рабочего в 2007-2009 гг.

Периоды Изменение, руб.
Общее в том числе
числа рабочих дней (Д) продолжительности раб. дня (П) среднечасовой выработки (ЧВ)
2007-2008 66530,64 3656,64 0 62874
2008-2009 179278 -3936,08 0 183214,08

По таблице 14 анализ изменения ГВ показывает, что общая среднегодовая выработка одного рабочего за 2008, занятого в основном производстве увеличилась на 66530,64 руб. На изменение данного показателя положительно повлияли такие факторы, как:

- увеличение числа рабочих дней на один день увеличило ГВ на 3656,64 руб.;

- возрастание среднечасовой выработки работника с 457,08 рублей в 2007 г. до 492,01 руб. в 2008 г., которое увеличило ГВ на 62874 руб.

Таким образом, общая среднегодовая выработка одного работника за 2009, занятого в основном производстве увеличилась на 179278 руб. На изменение данного показателя положительно повлияли такие факторы, как:

- возрастание среднечасовой выработки работника с 492,01 рублей в 2008 г. до 594,25 руб. в 2009 г., которое увеличило ГВ на 183214,08 руб.



Информация о работе «Анализ обеспеченности трудовыми ресурсами и их взаимосвязь с экономическими показателями»
Раздел: Менеджмент
Количество знаков с пробелами: 128963
Количество таблиц: 16
Количество изображений: 9

Похожие работы

Скачать
76335
25
0

... уровень их использования. Показатели обеспеченности трудовыми ресурсами указывают на сколько данное хозяйство обеспечено рабочей силой, какова трудовая активность работников. Но анализ обеспеченности трудовыми ресурсами еще не говорит о высокой или низкой производительности труда. Для повышения ее уровня необходимо, чтобы эти ресурсы использовались по назначению и их отдача была максимальна. Для ...

Скачать
54203
19
0

... рабочего времени не всегда приводят к уменьшению объёма производства продукции, т. к. они могут быть компенсированы повышением интенсивности труда работников. Поэтому при анализе использования трудовых ресурсов важное значение придаётся изучению показателей производительности труда. Для оценки уровня производительности труда применяется система обобщающих, частных и вспомогательных показателей. ...

Скачать
124285
11
3

... новые автомобильные заводы, которые создаются с участием ведущих зарубежных производителей, которые развертывают свою деятельность не только в России, но и СНГ. 2.2 Анализ обеспеченности ОАО "Нефтекамскшина" трудовыми ресурсами Интенсификация общественного производства, повышение его экономической эффективности и качества продукции предполагает максимальное развитие хозяйственной инициативы ...

Скачать
80070
8
10

... одним из составляющих общего критерия эффективности производства, определяемого как отношение физического объема национального дохода к сумме затрат на его воспроизводство. Эффективность использования трудовых ресурсов характеризуется совокупностью взаимосвязанных количественных и качественных показателей. Количественные показатели, отражая степень вовлечения трудовых ресурсов в общественное ...

0 комментариев


Наверх