Государственное Образовательное Учреждение
Областной Учебно-Методический Центр «Ориентир»
Квалификационная работаПредмет: «Машинопись и создание документов»
Тема: «Технология работы с документами в современных условиях»
Казанцева Светлана Викторовна
Специальность: Менеджер офиса
Группа: МО-5971
Отделение: Курсовая подготовка
Руководитель: Катунина Н.Е.
ОМСК-2001г.
План-оглавлениеСтр.
Введение 3-4
Глава 1. Документационное обеспечение организации 5-6
1.1. Требование к бланкам документов 7-8
Глава 2. Организация работы с документами в организации 9
2.1. Организация документооборота 9
2.2. Порядок работы с внутренними документами 10
2.3. Утверждение документов 11-12
2.4. Регистрация и учет документов 13
2.5. Сдача дел в ведомственный архив 14
2.6. Порядок пользования документами из архива 15
Глава 3. Документирование организационно-
распорядительной деятельности 16
Глава 4. Современное деловое письмо 17
4.1. Деловое письмо в условиях унификации 17-19
4.2. Реквизиты делового письма 20
Глава 5. Обработка отправляемых документов 21-22
Заключение 23
Библиография 24
Приложение 25
ВведениеТема организации работы с документами в современных условиях имеет сейчас большую актуальность, так как от правильного выбора технологии работы зависит успех вашего бизнеса. Цель данной работы состоит в том, чтобы помочь работникам делопроизводственных служб лучше вести работу с документами.
В современных условиях для повышения эффективности управления необходимо совершенствование работы с документами, так как всякое управленческое решение всегда базируется на информации, на служебном документе.
Организация работы с документами влияет на качество работы аппарата управления, организацию и культуру труда управленческих работников. От того, насколько профессионально ведется документация, зависит успех управленческой деятельности в целом.
К сожалению, многие руководители предприятий, работники, отвечающие за документационное обеспечение управления, не знакомы с основами современного делопроизводства, а тем более – с тонкостями ведения документации.
Вместе с тем, правильное составление и оформление документов в соответствии с новыми нормативами – важнейшая обязанность работников делопроизводственных служб.
Работа с документами должна иметь настолько отработанный порядок, чтобы работники не отвлекались от главных производственных целей предприятия.
Выбор данной темы обосновывается тем, что в современном мире большую роль играют документы и, очень важно правильно организовать работу с ними.
Практически любая библиотека может предложить вам широкий выбор литературы по данной теме.
При написании данной работы я не встретила никаких трудностей.
Глава 1. Документационное обеспечение организацииДелопроизводство – это отрасль управленческой деятельности в организациях различного вида, связанная с работой над документами.
Документом может являться любая информация, зафиксированная на материальном носителе. Организации в процессе своей деятельности создают, получают и используют документы, изготовленные различными способами: рукописные, машинописные, составленные на ПК, кино-фотодокументы, звуковые и другие виды документов.
Документы организаций являются информационными источниками и средством юридического доказательства.
Порядок ведения делопроизводства определяется инструкцией, в которой учитывается специфика работы конкретной организации. Она разрабатывается на основе типовой инструкции и включает в себя правила составления и оформления документов организации, технологию работы с документами, образцы наиболее часто употребляемых в организации документов.
Инструкция по ведению делопроизводства вводится в действие приказом руководителя организации и является нормативным документом.
В настоящее время термин «делопроизводство» все чаще звучит, как «документационное обеспечение». Такое определение наиболее точно очерчивает весь комплекс работ с документами в организации, их фиксацию, оформление, организацию работ с документами, использование и хранение.
При работе с документами необходимо руководствоваться нормативными актами РФ, которые предусматривают составление, оформление и работу с управленческими документами по определенным правилам, ведение номенклатуры дел, создание архива организации, обеспечивающего сохранность документов.
За нарушение этих правил, должностные лица, специалисты и служащие аппарата управления несут ответственность в соответствии с действующим законодательством.
Управленческие документы по наименованию, форме и содержанию реквизитов должны соответствовать ГСДОУ (государственной системе документационного управления), унифицированной системе документации, государственным стандартам на документацию, положению (уставу) об организации, другим нормативным документам, содержащим правила документирования.
... // Секретарское дело 1997. №4. С. 19-24. 49. Управленческие документы постоянного срока хранения, образующиеся в деятельности негосударственных коммерческих организаций (хозяйственных товариществ и обществ, производственных кооперативов). ВНИИДАД, 1996. Приложение 1 ЗАО «Строительная Компания «Технолига» ИНСТРУКЦИЯ по делопроизводству ___________№_______ УТВЕРЖДАЮ Генеральный директор ...
... работы с документами; · обеспечение единого порядка документирования, организации работы с документами, информационно-поисковых систем, контроля исполнения и подготовки документов к передаче в ведомственный архив в соответствии с действующими государственными нормативно-методическими документами; · сокращение документооборота; · разработка и внедрение нормативных и ...
... первой главе «Понятие документ. Функции документа» дается определение термина документ и его основных функции. Во второй главе «Исторический аспект в понятии документ» рассматривается развитие термина «документ». В третьей главе «Управленческий аспект» исследуются роль информации в управлении, формирование информационной инфраструктуры организаций, вопросы создания информационных ресурсов. В ...
... в приложении Б. Такой технологический подход позволяет сделать систему внутришкольного контроля более эффективной. На основании анализа документации можно сделать вывод о функциональных показателях результативности педагогической деятельности. 2.2 Определение эффективности управления качеством обучения учащихся посредством диагностического, репетиционного и централизованного тестирования В ...
0 комментариев