Организация контроля качества на участке, календарное планирование на участке, диспетчирование производства

58110
знаков
13
таблиц
0
изображений

2.14. Организация контроля качества на участке, календарное планирование на участке, диспетчирование производства.


Технический контроль - одна из функций КС УКП, которая осуществляется на предприятиях отделом технического контроля. ОТК является самостоятельным структурным подразделением предприятия.

На каждом конкретном предприятии с учетом требований Типового положения разрабатываются структура и штаты ОТК, которые утверждаются директором предприятия. Чеще всего ОТК предприятия включает такие подразделения как: бюро по обслуживанию потребителей; бюро технической приемки материалов и других материальных ценностей, поступающих на завод; бюро цехового контроля. Все работники цехов и других подразделений, занятые техническим контролем качества продукции, вхордят в состав ОТК. Если в структуре предприятия предусмотрены другие подразделения, занимающиеся техническим контролем качества продукции, обязанности, права, ответственность, лежащие на ОТК, распространяются и на эти подразделения.

Основными задачами ОТК являются предотвращение выпуска некачественной продукции, укрепление производственной дисциплины и повышение ответственности всех звеньев производства за качество выпускаемой продукции.

Основное содержание работы ОТК: проверка исходных материалов, инструментов и других ценностей, которые будут использованы для производства продукции; контроль продукции на всех стадиях ее изготовления; контроль соблюдения технологической дисциплины в цехах; оформление соответствующих документов о приемке годной продукции и документов на забракованные изделия и ценности, пришедшие с других предприятий; участие в испытаниях новых и модернизированных изделий, проведение анализа брака, участие в работах по подготовке продукции и аттестации; контроль выполнения работ по изолированию брака; разработка мероприятий по повышению качества продукции; разработка и внедрение прогрессивных форм и методов технического контроля.

ОТК возглавляется начальником, который подчиняется непосредственно директоры. Начальник ОТК имеет право: прекратить прием и контроль некачественной продукции до устранения причин, вызывающих дефект; запретить применение некачественных материалов, комплектующих изделий, инструментов, работу на неисправном оборудовании, а также изготовлдение новой продукции, если проектно - конструкторская и технологическая документация не обеспецивает высокого качества продукции.

Раздел 3. Экономическая часть


3.1. Расчет годового расхода и стоимости материала.


Стоимость основного материала на деталь определяется по формуле:

Мдет.=(Qзаг.1т.мат. / 1000) - (Qотх.1т.отх. / 1000)*Кн.р. (46).


Qзаг. - масса заготовки (норма расхода);

Ц1т.мат.=1,1 млн.руб. - цена одной тонны материала;

Qотх. - масса отходов;

Qотх.=Qзаг.-Qдет. (47).


Ц1т.отх.=270000 руб. - цена одной тонны отходов.

Кт.р. - коэффициент, учитывающий транспортные расходы.

Принимаю Кт.р.=1,2


Определяю стоимость материала на годовую программу:

Мгод.дет.*Nгод. (48).


Определяю годовую потребность основного материала на программу:

Qгод.=Qзаг.*Nгод. (49).


Определяю коэффициент исспользования материала:

Км.=Qдет. / Qзаг. (50).


3.2. Расчет годового фонда заработной платы по категориям работающих. Составление ведомостей фонда заработной платы.


Основная заработная плата определяется по формуле:

ФЗПосн.i=(Q*Cчас.i*Kм.н.i)*Kпр. (51).

(расчет производится по каждой операции).


Qi - трудоемкость изготовления детали по каждой операции в н.-часах.

Счас.i - часовая тарифная ставка сдельщика в рублях для каждого разряда.

n-количество операций.


Часовые ставки сдельщика по разрядам:

Разряд:

1 2 3 4 5 6

Тариф (руб.):

5500 5800 6100 4500 6900 7100

Км.н. - коэффициент, учитывающий многостаночное обслуживание:

Кол-во одновременно обслуживаемых станков:

1 2 3 4 5 6 7

Км.н.:

1 0,65 0,48 0,39 0,35 0,32 0,7

Кпр.=1,2 - премиальный коэффициент.


ФЗП1=(11333,3*5800*0,39)*1,2=30763108 руб.

ФЗП2=(14960*6100*0,39)*1,2=42707808 руб.

ФЗП3=(14960*6500*0,39)*1,2=45508320 руб.

ФЗП4=(11333,3*6500*0,48)*1,2=42431875 руб.

ФЗП5=(14506,7*7100*0,39)*1,2=48202862 руб.


Общий фонд заработной платы производственных рабочих:

ФЗПосн.общ.=ФЗПонс1+ФЗПосн2+...+ФЗПосн.n (52)

ФЗПосн.=30763108+42707808+45508320+42431875+48202862= =209613973 руб.


Дополнительный фонд заработной платы основных производственных рабочих:

Берется в % от основной заработной платы.

ФЗПдоп.осн.=ФЗПосн.общ.*Ндоп. / 100 (53).

Ндоп.=10 %


ФЗПосн.доп.=209613973*10 / 100=20961397,3 руб.


Общий фонд заработной платы основных рабочих:

ФЗПобщ.=ФЗПосн+ФЗПдоп. (54).


ФЗПосн.общ.=209613973+20961397,3=230575370,3 руб.


Рi - расценка по операциям технологического процесса.

Pi=Тш.к.i*Cчас. / 60 (56).


Р1=6,6*5800 / 60=638 руб.

Р2=5*6100 / 60=715 руб.

Р3=6,6*6500 / 60=715 руб.

Р4=5*6500 / 60=541,7 руб.

Р5=6,4*6900 / 60=736 руб.


Определяю суммарную расценку по всем операциям технологического процесса:

Рсум.опер.=Рi (55).


Рсум.=(638+508,3+715+541,87+736)=3139 руб.


б. Определяю фонд заработной платы вспомогательных рабочих:

ФЗПвсп.осн.=Чвсп.*Fд.р.*Счас.*Кпр. (57).

Чвсп. - численность вспомогательных рабочих;

ФЗПвсп.осн.=3*6100*1,2*1793=39374280 руб.


Часовая ставка разрядов для повременщиков:

Разряд: 1 2 3 4 5 6
Ставка (руб.): 5200 5400 5700 6100 6400 6700

Кпр.=1,2


ФЗПвсп.доп.=ФЗПвсп.осн.*Ндоп. / 100

ФЗПвсп.доп.=39374280*10 / 100=3937428 руб.


ФЗПвсп.общ.=ФЗПосн.всп.+ФЗПвсп.доп.

ФЗПвсп.общ.=39374280+3937428=43311708 руб.


в. Фонд заработной платы ИТР и служащих:

ФЗПитр.сл.осн.=Читр.сл.*До.*12*Кпр. (61).

До.=370000 руб. - месячный должностной оклад ИТР;

Читр. - численность ИТР;

Кпр.=1,4


ФЗПитр.сл.осн.=2*370000*12*1,4=12432000 руб.


Определяю дополнительный фонд заработной платы ИТР:

ФЗПитр.сл.доп.=ФЗПитр.сл.осн.*10 / 100 (62).

ФЗПитр.сл.доп.=12432000*10 / 100=1243200 руб.


Общий фонд заработной платы ИТР:

ФЗПитр.сл.общ.=ФЗПитр.сл.осн.+ФЗПитр.сл.доп. (63).

ФЗПитр.сл.общ.=12432000+1243200=13675200 руб.


г. Фонд заработной платы СКП:

ФЗПскп.осн.=Чскп.*До.*12*Кпр. (64).

До.=280000 руб.

Кпр.=1,4


ФЗПскп.осн.=2*280000*12*1,4=9400000 руб.


Определяю дополнительный фонд заработной платы СКП:

ФЗПскп.доп.=ФЗПскп.осн.*10 / 100 (65).

ФЗПскп.доп.=9,4*10 / 100=940000 руб.


Общий фонд заработной платы СКП:

ФЗПскп.общ.=ФЗПскп.осн.+ФЗПскп.доп. (66).

ФЗПскп.общ.=9400000+940000=10340000 руб.


д. Фонд заработной платы МОП:

ФЗПмоп.осн.=Чмоп.сл.*До.*12*Кпр. (67).

До.=260000 руб.

Кпр.=1,4


ФЗПмоп.осн.=1*260000*12*1,4=4300000 руб.


Определяю дополнительный фонд заработной платы МОП:

ФЗПмоп.доп.=ФЗПмоп.осн.*10 / 100 (68).

ФЗПмоп.доп.=4300000*10 / 100=430000 руб.


Общий фонд заработной платы МОП:

ФЗПмоп.общ.=ФЗПмоп.осн.+ФЗПмоп.доп. (69).

ФЗПмоп.общ.=4300000+430000=4730000 руб.


Сводная ведомость заработной платы работающих на участке:

(таблица 8):

№ п/п Категория работающих

ФЗПосн. (руб.)

ФЗПдоп. (руб.)

ФЗПгод.общ. (руб.)

Отчисления на соц. страх (руб.)
1 Основные производственные рабочие 209613973 20961397,3 230575370 89924394
2 Вспомогательные рабочие 39374280 3937428 43311708 16891566
3 ИТР и служащие 12432000 1243200 13675200 5333326
4 СКП 9400000 940000 10340000 4032600
5 МОП 4300000 430000 4730000 3417414


Информация о работе «Расчет технико-экономических показателей работы производственного участка»
Раздел: Предпринимательство
Количество знаков с пробелами: 58110
Количество таблиц: 13
Количество изображений: 0

Похожие работы

Скачать
21040
20
0

... : Reference source not found 7. Определение себестоимости продукции. Error: Reference source not found 8. Технико-экономические показатели. Error: Reference source not found Определение стоимости основных фондов участка и годовых амортизационных отчислений. Расчет потребного количества основного оборудования и коэффициентов его загрузки. Расчет оборудования и коэффициентов загрузки ...

Скачать
31444
10
0

... тарифная ставка определяется следующим образом. , (25) 13,246 руб. Определяем фонд заработной платы по сдельным расценкам: , (26) где -суммарная сдельная расценка по всем операциям, руб. N - годовая программа, шт.  2784000 шт. Определяем фонд премии и доплат: , (27) где П пр. д - процент премии и доплат, П пр. д = 45% 2505600 руб. Фонд основной заработной платы: , ...

Скачать
25227
19
0

... данного предприятия должен быть рациональным во времени. Он влияет на использование во времени основных производственных фондов, на производительность труда рабочих, а также на многие другие показатели. На участке горных работ №2 «Северный» разреза «Черемховский» установлен и утвержден непрерывный годовой режим работы (общих выходных участок не имеет за исключением праздничных дней). Суточный ...

Скачать
25317
10
4

... 14 16. Структура розничной цены изделия 18 17. Расчёт технико-экономических показателей работы цеха 19 18. Заключение  19 19. Список литературы 20 3. Введение После развала СССР, Беларусь перешла к рыночной ...

0 комментариев


Наверх