Распределение ФЗП (прирост личной собственности)

3.8. Распределение ФЗП (прирост личной собственности).

При распределении ФЗП с учетом дивидендов общий фонд заработной платы предварительно делится на две части, например, пополам. В реальности соотношение частей должно устанавливаться организаторами предприятия и прописываться в уставе этого предприятия.

Если фонд заработной платы будет поделен на две части (здесь, пополам) то одна часть этого фонда распределяется согласно участию каждого работника в производстве (по вкладу Vn), а другая - согласно отношению работников к основным средствам предприятия (по коэффициенту собственности КСn). Получается следующее:

а) ZDn1 = Zед / 2 x Vn - распределение по вкладу в производство б) ZDn2 = ФЗП / 2 x КСn - распределение по коэффициенту собственности в) ZDn = ZDn1 + ZDn2 + Tminn - итоговая заработная плата n-го работника

3.9. Пример расчета заработной платы на участке численностью 6 человек (исходные цифры для расчетов взяты из примера вычисления заработной платы без учета дивидендов - табл.1).

ZD1 = ZD11 + ZD21 +... + ZD61 + Tmin = 9565,58 + 3600 ZD2 =ZD12 + ZD22 + ... + ZD62= 9565,5 ZD = ZD1 + ZD2 = 19131.08 + 3600 = 22731,08 0.08 руб. - ошибка округления которая стала в два раза меньше по сравнению с расчетом без учета дивидендов (табл.1), т.к. фонд заработной платы поделен пополам. Для бухгалтерской точности 8 копеек следует вычесть из фонда заработной платы следующего расчетного периода.

Очевидно, что результат распределения и перераспределения будет зависеть от того, в каком отношении будет разделен на две части фонд заработной платы. Вряд ли стоит утверждать, что деление этого фонда на две равные части является оптимальным. Более приемлемым будет утверждение, что приближаться к оптимальному соотношению частей ФЗП следует путем динамического моделирования. Но можно, конечно, разделить фонд заработной платы и "на глазок". В любом случае высокая заинтересованность всех работников в результатах производственного процесса будет обеспечена.

3.10. Распределение ФРП (прирост частной собственности)

Привлекательность (и, одновременно, справедливость) данного способа распределения прибыли состоит в том, что в результате расчетов наемный работник становится обладателем не только заработной платы, но и обладателем собственности. Другими словами он становится акционером. Рассмотрим, как такой результат получается. Предположим, что стоимость основных средств (CH) производства составляла 100000 руб., амортизационные отчисления предусмотрены в размере 1% на определенный период (цикл) работы предприятия, а фонд развития производства (ФРП) составил 20000 руб.

Как уже отмечалось, основные средства имеют свойство изнашиваться, а также физически и морально стареть. Поскольку вновь принятый наемный работник не имеет отношения к основным средствам производства, постольку за производственный цикл будет изнашиваться и стареть собственность, находящаяся во владении акционеров. Потери акционеров учтены при распределении ФЗП (ZDn2 в табл. 5), где акционеры получают компенсацию за использование собственности в производственных целях. Компенсация потерь каждого акционера пропорциональна величине его собственности. Т.к. у наемных работников собственности пока еще нет, их эта компенсация не касается.

В обратном же процессе, т.е. в процессе увеличения амортизируемой стоимости основных средств (АС) на величину амортизационных отчислений (А) и, затем, на величину фонда развития производства (ФРП) принимают участие все работники предприятия, в том числе и наемные работники. Следовательно, распределение прироста стоимости основных средств следует вести на основе учета трудового вклада в производство каждого работника. Исходя из того, что полный прирост стоимости основных средств за производственный цикл представляет собой сумму амортизационных отчислений и фонда развития производства, можно подсчитать, какое количество прироста стоимости основных средств пришлось на единицу трудового вклада каждого работника: Сед = (ФРП + А) / S, где

S - сумма вкладов всех работников, рассчитываемая в главе II, параграф 1.5. Сед = (20000 + 1000) / 8315 = 2,5256

В этом случае прирост собственности каждого работника (в том числе и наемных работников), будет следующим:

СДn = Сед * Вклад_работникаn

ФРП + А = 21000

CД1 + CД2 + … + CД6 = 21000,36

0,36 руб. - ошибка округления, которая впоследствии ликвидируется путем перевода стоимости акций из абсолютной (СН) в относительную систему (СОН и СОК).

Таким образом, к началу следующего производственного цикла наемный работник будет иметь "акции", определяющие его отношение к основным средствам предприятия. Собственность акционеров, которыми станут и наемные работники, постепенно, через некоторое множество производственных циклов перераспределится и, независимо от того, каким образом эта собственность образовывалась до внедрения коллективно-частно-личной формы собственности, будет все более соответствовать как трудовому вкладу каждого работника в производственный процесс, так и величине частной собственности каждого. Несложно, также, заметить, что данная схема распределения прибыли позволяет заинтересовать работника в инвестировании собственного предприятия, т.е. в перечислении личных средств (части заработной платы) на счет, который определяет стоимость основных средств производства.

Похожие работы

Формы собственности и типы предприятий в Российской Федерации

Скачать

100069

3

4

... Отметим, что подобное разделение собственности на две формы: индивидуальную и многоличностную – не является общепринятым ни в экономической науке, ни в практике. Так, Гражданский кодекс Российской Федерации выделяет частную, государственную и муниципальную форму собственности, признавая в то же время возможность существования других форм. В то же время широко известно разделение собственности на ...

Формы собственности и формы предпринимательской деятельности в условиях рынка (Word'97)

Скачать

184765

2

2

... со стороны акционеров может привести к злоупотреблению и некомпетенции при его использовании. 3. Анализ проблемных вопросов по организационно-правовым формам предпринимательской деятельности.   3.1 Проблемы приватизации Для России, где государственная собственность многие годы была господствующей, одной из острейших теоретических и практических проблем является определение и использование ...

Многообразие форм собственности

Скачать

83654

1

1

... и др.В последние годы в результате осуществления широкого комплекса мер по разгосударствлению и приватизации в России произошли значительные изменения в отношениях собственности и организационно- правовых формах коммерческой деятельности. Данную ситуацию характеризуют: многообразие форм собственности; превращение частной собственности в одну из основных форм собственности в российской ...

Виды и формы собственности и их трансформация в России

Скачать

48602

5

0

... , обмена и потребления; -  содержанием собственности является понятие "присвоение". К формам присвоения относят распоряжение, пользование, владение. Глава 2. Виды и формы собственности Мировой опыт свидетельствует о том, что развитая рыночная экономика, цивилизованный рынок опираются на полиморфизм собственности. И объясняется это тем, что движущей силой рынка является конкуренция, которая ...