Виробнича програма
Розрахунок кількості і вартості використовуваних відходів
Розрахунок чисельності і тарифного фонду заробітної плати основних робітників
Розрахунок кількості і тарифного фонду заробітної плати допоміжних робітників
Розрахунок чисельності і фонду заробітної плати адміністративно-управлінського персоналу
Середня заробітна плата одного працівника ПВП обчислюється, виходячи з фонду оплати праці ПВП і спискової чисельності ПВП
Розрахунок потреби та вартості електроенергії і пари
Знос малоцінних та швидкозношувальних предметів – приймаємо в розмірі 1-2% від суми попередніх статей і витрат
Калькуляція собівартості виробу
Розрахунок прибутку підприємства і рентабельності продукції
Основні показники виробничо-господарської діяльності підприємства
Навигация
Розрахунок кількості і вартості використовуваних відходів
Основні показники виробничо-господарської діяльності підприємства
45981
знак
19
таблиц
0
изображений
1.3 Розрахунок кількості і вартості використовуваних відходів
Кількість відходів визначається окремо по виробах і по видах відходів від сировини на програму, а потім знаходиться сумарна кількість відходів по їх видах. Вартість відходів визначається в залежності від ціни ділових і паливних відходів окремо( додаток 5).
Таблиця 3. Розрахунок кількості і вартості використовуваних відходів
| Види сировини | Витрати сировини на програму | Вихід відходів від вихідної сировини,% | Кількість відходів,м³ | ||
| ділові | паливні | ділові | паливні | ||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
| 1.Шпилькові пиломатеріали | 451,500 | 5 | 57 | 22,575 | 257,355 |
| 2.Березові пиломатеріали | 1380,400 | 5 | 57 | 69,020 | 786,828 |
| 3.Деревно-стружкові плити | 6058,500 | 3 | 22 | 181,755 | 1332,870 |
| 4.Деревно-волокнисті плити | 172,200 | 2 | 14 | 3,444 | 24,108 |
| 5.Шпон лущений | 175,000 | 1 | 12 | 1,750 | 21,000 |
| 6.Шпон струганий | 1683,500 | 1 | 12 | 168,350 | 202,020 |
| 7.Фанера ФБА | 553,000 | 2 | 15 | 11,060 | 82,950 |
| Разом, м³ | — | — | — | 457,954 | 2707,131 |
| Вартість відходів, тис.грн. | — | — | — | 17,173 | 32,486 |
| Разом, тис.грн | — | — | — | 49,653 | |
2. План з праці і кадрів
План з праці і кадрів є одним з найважливіших розділів плану підприємств.
У ньому встановлюються наступні показники:
1)рівень продуктивності праці на плановий період і її ріст за рахунок основних техніко-економічних факторів;
2)чисельність працюючих на підприємстві по всіх категоріях;
3)фонд оплати праці, середня заробітна плата і середній дохід по категоріях працюючих.
Вихідними даними для розробки плану з праці і кадрів є:
1)розрахунок виробничої програми по всіх підрозділах підприємства, по всіх виробництвах та всіх видах продукції що виготовляються на підприємстві.
2)норми витрат праці. Норми обслуговування та норми з оплати праці.
3)розрахунковий фонд оплати праці за звітний період.
4)нормативи ресурси заробітної плати, а також документи що характеризують норми, стандарти та забезпечують додатковою інформацією
2.1 Розрахунок фонду ефективного часу роботи одного робітника в рік
В цьому пункті визначається середня кількість днів і годин роботи, що повинен відробити в середньому один робітник в плановому році, виходячи з п’ятиденного робочого тижня і сорок годин на тиждень. Кількість неробочих ( вихідних і святкових ) днів в році визначається за календарем. Кількість невикористаних днів на одного робітника та внутрішньо-змінні витрати приймаються згідно завдання.
Фонд ефективного часу роботи одного робітника в рік визначається як добуток фонду в днях на середню тривалість дня.
Результати розрахунків зводимо в таблицю 4.
Таблиця 4. Розрахунок фонду ефективного часу роботи одного робітника в рік
| Найменування показників | Одиниця виміру | Показники |
| 1 | 2 | 3 |
| 1.Календарний фонд часу | дн. | 365 |
| 2.Кількість неробочих днів, разом | дн. | 113 |
| в т.ч святкових | дн. | 9 |
| вихідних | дн. | 104 |
| 3.Кількість робочих днів (номінальний фонд часу) | дн. | 252 |
| 4.Неявки на роботу, разом в т.ч. | дн. | 29 |
| а)відпуски чергові і додаткові | дн. | 24 |
| б)відпуски по навчанню | дн. | 2 |
| в)відпуски по вагітності і пологах | дн. | — |
| г)виконання державних і громадських обов"язків | дн. | 1 |
| д)по хворобі | дн. | 1 |
| е)з дозволу адміністрації | дн. | 1 |
| 5.Фонд ефективного часу роботи | дн. | 223 |
| 6.Номінальна тривалість робочого дня | год. | 8 |
| 7.Внутрішньозмінні витрати | год. | 0,27 |
| 8.Середня тривалість робочого дня | год. | 7,73 |
| 9.Фонд ефективного часу роботи одного робітника в рік | год. | 1723,79 |
Похожие работы
... даним балансу ВАТ “ХЛІБ” за 2003 рік , дає наступні значення : Таким чином, імовірність банкрутства підприємства за рахунок високого рівня трансформації активів в виручку по Альтману мала . 3 ПРОЕКТНА ЧАСТИНА. ПІДВИЩЕННЯ ЕФЕКТИВНОСТІ ВИРОБНИЧО-ГОСПОДАРСЬКОЇ ДІЯЛЬНОСТІ ВАТ “ХЛІБ” ЗА РАХУНОК ВПРОВАДЖЕННЯ ІНВЕСТИЦІЙНОГО ПРОЕКТУ ТЕРИТОРІАЛЬНОЇ ДИВЕРСИФІКАЦІЇ “СОЦІАЛЬНЕ БЕЙКЕРІ” ПРОЕКТУ “ ...
... подарунків до різноманітних свят (дня св.Миколая, дня матері, жінки, будівельника та ін.), а також на допомогу молодим сім’ям. 3. Характеристика виробничо-господарської діяльності підприємства та її управлінське забезпечення Для характеристики виробничо-господарської діяльності товариства, оцінюється динаміка за останні три роки таких показників, як обсяги виробництва та реалізації продукц ...
... ів в господарській діяльності підприємства Розглянемо основні показники господарської діяльності підприємства, наведені у Таблиці 1.3. Таблиця 1.3.Основні показники господарської діяльності підприємства ТОВ «Добриня продукти» за 2008-2009рр. Показники Од.вим. Попередній період Звітний період Відхилення (+;-) Темп зміни, % 1 2 3 4 5 6 Об'єм виробленої продукції натур.показ.тис ...
... і свідоцтва Ознака актуальності свідоцтва Дата анулювання свідоцтва 340602904614 100045659 11.06.2007 Додаток Б Декларації про прибуток підприємства ТОВ «Домосвіт – Чиста планета» за 2006–2008 роки Таблиця Б.1. Результати діяльності за 2006 рік Дата реєстрації: 08.02.2007 Відмітка про одержання (штамп ДПІ) УЗГОДЖЕНО рішенням Комітету ...
0 комментариев