Трудовой потенциал – основа эффективной деятельности предприятия
Кадровая политика на предприятии
Принципы и методы построения системы управления персоналом организации
Управление работой с персоналом в организации
Классификация резервов и пути улучшения эффективности использования трудового потенциала
Совершенствование кадровой политики в АО «Алюминий Казахстана» КБРУ
SWOT – анализ КБРУ
Основные технико-экономические показатели работы горнотранспортного цеха (ГТЦ)
Анализ кадровой политики Горнотранспортного цеха КБРУ
Анализ использования трудовых ресурсов
Анализ производительности труда
Оценка влияния фонда заработной платы
Расчет коэффициента опережения роста производительности труда над ростом средней заработной платы
Пути совершенствования кадровой политики в ГТЦ КБРУ
Расчет экономической эффективности мероприятия по расширению зоны обслуживания
Навигация
Расчет коэффициента опережения роста производительности труда над ростом средней заработной платы
Экономическая оценка трудового потенциала и его влияние на конечные результаты деятельности предприятия
146163
знака
42
таблицы
8
изображений
2.6.6 Расчет коэффициента опережения роста производительности труда над ростом средней заработной платы
Коэффициент опережения роста производительности труда над ростом средней заработной платы рассчитывается для определения соответствия роста производительности труда и роста средней заработной платы. Рекомендуемый критерий коэффициента более 1.
Копт=Iпт/Iзп(21)
где Копт- коэффициент опережения роста производительности труда
над ростом средней заработной платы
Iпт- индекс производительности труда
Iзп- индекс заработной платы
Ни же в таблице 21 приведен расчет данного коэффициента в ГТЦ КБРУ за период 2007-2009гг.:
Таблица 21- Расчет коэффициента опережения роста производительности труда над ростом средней заработной платы
| Наименование | 2007 год | 2008 год | Индекс роста | 2009 год | Индекс роста |
| Средняя заработная плата(тыс.тг) | 71600 | 74175 | 1,04 | 77371 | 1,05 |
| Производительность труда(тыс.тонн) | 82538 | 84281 | 1,02 | 84343 | 1 |
Копт.1=1,02:1,04=1 Копт.2=1:1,05=0,9
Расчёты показывают, что в 2008 году коэффициент опережения равен 1,т.е производительность труда и средней заработной платы росли одинаковыми темпами. В 2009 средняя заработная плата растёт ещё большими темпами по сравнению с производительностью труда. Поэтому необходимо принять меры по увеличению производительности труда.
2.6.7 Прогноз заработной платы от производительности труда
Увеличение производительности труда положительным образом сказывается на заработной плате.
Таблица 22 - Исходные данные
| Наименование | 2006 год | 2007 год | 2008 год | 2009 год |
| Средняя заработная плата (тыс.тг) | 70500 | 71600 | 74175 | 77371 |
| Производительность труда (Тыс.т.) | 81300 | 82538 | 84281 | 84343 |
Принимая во внимание предложенные в работе мероприятия, производительность труда электромонтёров возрастет на 19%, а в целом по ГТЦ составит в 2010 году 84400 тыс.т.
Прогнозное значение заработной платы за 2010 год определено с помощью программы Eviews.
| года obs | з/пл X | Пт Y |
| 2006 | 70500.00 | 81300.00 |
| 2007 | 71600.00 | 82538.00 |
| 2008 | 74175.00 | 84281.00 |
| 2009 | 77371.00 | 84343.00 |
Оценка параметров линейной регрессии методом наименьших квадратов в Eviews производится путем создания объекта Equation.
| Dependent Variable: Y | ||||
| Method: Least Squares | ||||
| Date: 06/17/10 Time: 16:50 | ||||
| Sample: 1 4 | ||||
| Included observations: 4 | ||||
| Variable | Coefficient | Std. Error | t-Statistic | Prob. |
| C | 51459.55 | 11122.75 | 4.626515 | 0.0437 |
| X | 0.431212 | 0.151414 | 2.847905 | 0.1044 |
| R-squared | 0.802187 | Mean dependent var | 83115.50 | |
| Adjusted R-squared | 0.703281 | S.D. dependent var | 1471.359 | |
| S.E. of regression | 801.4781 | Akaike info criterion | 16.51765 | |
| Sum squared resid | 1284734. | Schwarz criterion | 16.21079 | |
| Log likelihood | -31.03529 | F-statistic | 8.110562 | |
| Durbin-Watson stat | 2.113798 | Prob(F-statistic) | 0.104351 | |
Коэффициент С значим, т.к. значение его вероятностной характеристики меньше 0,05.Значение вероятностной характеристики коффициента X немногим больше 0,05, что указывает на вероятность того, что гипотеза о незначимости коэффициентов верна.
Коэффициент F-статистики = 0.104351, что также больше 0,05, говорит о том, есть небольшой повод усомниться в значимости уравнения.
R-squared - значение коэффициента детерминации 0.703281, показывает, что построенная модель очень близка к выборке (0 £ R-squared £ 1, чем ближе R-squared к 1, тем модель ближе к выборке);
Для определения корреляционной связи между результативным и факторным признаком исследована корреляционная матрица.
| X | Y | |
| X | 1.000000 | 0.895649 |
| Y | 0.895649 | 1.000000 |
Между Y и X существует тесная зависимость, т.к. т.к. парные коэффициенты корреляции между ними имеют значение, превышающее 0,75.
Для определения прогнозного значения фонда заработной платы за 2010 год при величине производительности труда 84500 создан теоретический ряд Yt
В строке ввода формул введена формула
YT=С(1)+С(2)*60
где С(1), С(2) - полученные оценки коэффициентов в окне Equation (в формулу вводится не символ С, а его числовое значение!).
| года Obs | з/п X | Пт Y | з/п YT |
| 2006 | 70500.00 | 81300.00 | 87853.84 |
| 2007 | 71600.00 | 82538.00 | 87853.84 |
| 2008 | 74175.00 | 84281.00 | 87853.84 |
| 2009 | 77371.00 | 84343.00 | 87853.84 |
Таким образом, при ожидаемой производительности труда 84400 тыс.т. заработная плата должна составить 87853,8 тыс .тг.
Для построения эмпирической линии регрессии построены новые ряды с учетом 2010 года и применена команда: VIEW/GRAPH/XY-LINE.
| года obs | з/п X | Пт Y |
| 2006 | 70500.00 | 81300.00 |
| 2007 | 71600.00 | 82538.00 |
| 2008 | 74175.00 | 84281.00 |
| 2009 | 77371.00 | 84343.00 |
| 2010 | 87853.80 | 84400.00 |
Рисунок - 14 Зависимость заработной платы от производительности труда.
Похожие работы
... , аккумулируются результаты использования всех производственных ресурсов. От ее уровня зависят финансовые результаты деятельности предприятий, темпы расширенного воспроизводства, финансовое состояние субъектов хозяйствования. Анализ себестоимости продукции, работ и услуг имеет большое значение в системе управления затратами. Он позволяет изучить тенденции изменения ее уровня, установить ...
... потенциал для дальнейшего развития, но нерационально использует имеющиеся ресурсы для улучшения своей финансовой деятельности. 3. Резервы и направления улучшения основных результатов деятельности КТСУП «Отель» в условиях конкуренции. 3.1. Резервы улучшения основных результатов деятельности КТСУП «Отель» г.Гомель В данной главе нашей дипломной работы мы рассмотрим резервы увеличения суммы ...
... в ней, руководителю отдела просто иногда надо интересоваться произведенной работой и отмечать сделанное. Заключение Мотивация является важнейшим фактором, влияющим на результаты деятельности предприятия. Мотивационных методов много, и все они оказывают влияние. Не учитывать их нельзя. В данной курсовой работе автор рассматривает особенности мотивационной политики ОАО "Волгограднефтемаш". ...
... человека. Организация охраны труда, техники безопасности и производственной санитарии осуществляется в соответствии со Стандартом предприятия по охране труда и технике безопасности, разработанного ОАО "БЗЗД" за № СТП10.01Б - 2001 Открытое акционерное общество "Балаковский завод запасных деталей" осуществляется производство и реализацию запасных частей к технологическому и химическому оборудованию ...
0 комментариев