Расчет заработной платы вспомогательных рабочих

2.6.3 Расчет заработной платы вспомогательных рабочих

Анодчики 5-го разряда

1) Расчет основного фонда

1.1) Прямой тарифный фонд.

F_пр = ЧТС ∙ F_эф ∙ n = 30,76 ∙ 1611,86 ∙ 20 = 991616,3 руб.

1.2) Премиальный фонд.

F_прем = F_пр ∙ К_прем = 991616,3 ∙ 0,55 = 545339 руб.

1.3) Доплаты за работу в праздничные дни.

F_празд = F_пр ∙ руб.

1.4) Расчет основного фонда.

F_осн = (F_пр + F_прем + F_празд) ∙ 1,15=

= (991616,3 + 545339 +15015) ∙ 1,15 = 1784766 руб.

2) Расчет дополнительного фонда.

2.1) Доплаты за выслугу лет.

F_высл = F_пр ∙  = 991616,3 ∙  = 66107,8 руб.

2.2) Доплаты за плановые невыходы.

F_{го отп} = F_пр ∙  =  ∙ 991616,3 = 151245 руб.

2.3) Дополнительный фонд.

F_доп = (F_высл + F_{го отп}) ∙ 1,15 = (66107,8 + 151245) ∙ 1,15 = 249955,7 руб.

3) Фонд вознаграждения.

F_возн = F_пр ∙ 0,1 ∙ 1,15 = 114035,9 руб.

4) Расчет фонда оплаты труда.

ФОТ = F_осн + F_доп + F_возн = 1784766 + 249955,7 + 114035,9 = 2148757,6 руб.

5) Расчет среднемесячной заработной платы.

З_ср =  = = 8953,2 руб.

6) Отчисления на социальные нужды.

F_сн =  =  = 529027,6 руб.

Анодчики 6-го разряда

1) Расчет основного фонда

1.1) Прямой тарифный фонд.

F_пр = ЧТС ∙ F_эф ∙ n = 35,89 ∙ 1611,86 ∙ 30 = 1735489,7 руб.

1.2) Премиальный фонд.

F_прем = F_пр ∙ К_прем = 1735489,7 ∙ 0,55 = 954519,3 руб.

1.3) Доплаты за работу в праздничные дни.

F_празд = F_пр ∙ руб.

1.4) Расчет основного фонда.

F_осн = (F_пр + F_прем + F_празд) ∙ 1,15=

= (1735489,7+ 954519,3 + 26278,7) ∙ 1,15 = 3123730 руб.

2) Расчет дополнительного фонда.

2.1) Доплаты за выслугу лет.

F_высл = F_пр ∙  = 1735489,7∙  = 115699,3 руб.

2.2) Доплаты за плановые невыходы.

F_{го отп} = F_пр ∙  =  ∙ 1735489,7= 264703,2 руб.

2.3) Дополнительный фонд.

F_доп = (F_высл + F_{го отп}) ∙ 1,15 = (115699,3 + 264703,2) ∙ 1,15 = 437462,9 руб.

3) Фонд вознаграждения.

F_возн = F_пр ∙ 0,1 ∙ 1,15 = 199581,3 руб.

4) Расчет фонда оплаты труда.

ФОТ = F_осн + F_доп + F_возн = 3123730+ 437462,9 + 199581,3 = 3760774,2 руб.

5) Расчет среднемесячной заработной платы.

З_ср =  = = 10446,6 руб.

6) Отчисления на социальные нужды.

F_сн =  =  = 1091541,6 руб.

Крановщики 4-го разряда

1) Расчет основного фонда

1.1) Прямой тарифный фонд.

F_пр = ЧТС ∙ F_эф ∙ n = 24,83 ∙ 1431,86 ∙ 19 = 675508,6 руб.

1.2) Премиальный фонд.

F_прем = F_пр ∙ К_прем = 675508,6 ∙ 0,39 = 263448,4 руб.

1.3) Доплаты за работу в ночное время.

F_нв = F_эф руб.

1.4) Доплаты за работу в праздничные дни.

F_празд = F_пр ∙ руб.

1.5) Расчет основного фонда.

F_осн = (F_пр + F_прем + F_нв + F_празд) ∙ 1,15=

= (675508,6 + 263448,4 + 84438 + 11539) ∙ 1,15 = 1190174,1 руб.

2) Расчет дополнительного фонда.

2.1) Доплаты за выслугу лет.

F_высл = F_пр ∙  = 675508,6 ∙  = 45034 руб.

2.2) Доплаты за плановые невыходы.

F_{го отп} = F_пр ∙  =  ∙ 675508,6 = 101821,5 руб.

2.3) Дополнительный фонд.

F_доп = (F_высл + F_{го отп}) ∙ 1,15 = (45034 + 101821,5) ∙ 1,15 = 168883,8 руб.

3) Фонд вознаграждения.

F_возн = F_пр ∙ 0,1 ∙ 1,15 = 77683,5 руб.

4) Расчет фонда оплаты труда.

ФОТ = F_осн + F_доп + F_возн = 1190174,1 + 168883,8 + 77683,5 = 1436741,4 руб.

5) Расчет среднемесячной заработной платы.

З_ср =  = = 6301,5 руб.

6) Отчисления на социальные нужды.

F_сн =  =  = 353355 руб.

Крановщики 5-го разряда

1) Расчет основного фонда

1.1) Прямой тарифный фонд.

F_пр = ЧТС ∙ F_эф ∙ n = 30,76 ∙ 1431,86 ∙ 28 = 1233232,4 руб.

1.2) Премиальный фонд.

F_прем = F_пр ∙ К_прем = 1233232,4 ∙ 0,39 = 480960,6 руб.

1.3) Доплаты за работу в ночное время.

F_нв = F_эф руб.

1.4) Доплаты за работу в праздничные дни.

F_празд = F_пр ∙ руб.

1.5) Расчет основного фонда.

F_осн = (F_пр + F_прем + F_нв + F_празд) ∙ 1,15=

= (1233232,4 + 480960,6 + 154154 + 21065,9) ∙ 1,15 = 2172824,8 руб.

2) Расчет дополнительного фонда.

2.1) Доплаты за выслугу лет.

F_высл = F_пр ∙  = 1233232,4 ∙  = 82215,5 руб.

2.2) Доплаты за плановые невыходы.

F_{го отп} = F_пр ∙  =  ∙ 1233232,4 = 185889 руб.

2.3) Дополнительный фонд.

F_доп = (F_высл + F_{го отп}) ∙ 1,15 = (82215,5 + 185889) ∙ 1,15 = 308320,2 руб.

3) Фонд вознаграждения.

F_возн = F_пр ∙ 0,1 ∙ 1,15 = 141821,7 руб.

4) Расчет фонда оплаты труда.

ФОТ = F_осн + F_доп + F_возн = 2172824,8 + 308320,2 + 141821,7 = 2622966,7 руб.

5) Расчет среднемесячной заработной платы.

З_ср =  = = 7806,5 руб.

6) Отчисления на социальные нужды.

F_сн =  =  = 645097,7 руб.

Слесаря 5-го разряда

1) Расчет основного фонда

1.1) Прямой тарифный фонд.

F_пр = ЧТС ∙ F_эф ∙ n = 27,96 ∙ 1431,86 ∙ 6 = 240208,8 руб.

1.2) Премиальный фонд.

F_прем = F_пр ∙ К_прем = 240208,8 ∙ 0,61 = 146527,4 руб.

1.3) Доплаты за работу в ночное время.

F_нв = F_эф руб.

1.4) Доплаты за работу в праздничные дни.

F_празд = F_пр ∙ руб.

1.5) Расчет основного фонда.

F_осн = (F_пр + F_прем + F_нв + F_празд) ∙ 1,15=

= (240208,8 + 146527,4 + 30026,1 + 4103,2) ∙ 1,15 = 483995,3 руб.

2) Расчет дополнительного фонда.

2.1) Доплаты за выслугу лет.

F_высл = F_пр ∙  = 240208,8 ∙  = 16013,9 руб.

2.2) Доплаты за плановые невыходы.

F_{го отп} = F_пр ∙  =  ∙ 240208,8 = 36207,4 руб.

2.3) Дополнительный фонд.

F_доп = (F_высл + F_{го отп}) ∙ 1,15 = (16013,9 + 36207,4) ∙ 1,15 = 60054,5 руб.

3) Фонд вознаграждения.

F_возн = F_пр ∙ 0,1 ∙ 1,15 = 27624 руб.

4) Расчет фонда оплаты труда.

ФОТ = F_осн + F_доп + F_возн = 483995,3 + 60054,5 + 27624 = 571673,8 руб.

5) Расчет среднемесячной заработной платы.

З_ср =  = = 7940 руб.

6) Отчисления на социальные нужды.

F_сн =  =  = 141453 руб.

Электрики 5-го разряда

1) Расчет основного фонда

1.1) Прямой тарифный фонд.

F_пр = ЧТС ∙ F_эф ∙ n = 24,85 ∙ 1431,86 ∙ 6 = 213490,3 руб.

1.2) Премиальный фонд.

F_прем = F_пр ∙ К_прем = 213490,3 ∙ 0,51 = 108880 руб.

1.3) Доплаты за работу в ночное время.

F_нв = F_эф руб.

1.4) Доплаты за работу в праздничные дни.

F_празд = F_пр ∙ руб.

1.5) Расчет основного фонда.

F_осн = (F_пр + F_прем + F_нв + F_празд) ∙ 1,15=

= (213490,3 + 108880 + 26686,3 + 3646,8) ∙ 1,15 = 405608,9 руб.

2) Расчет дополнительного фонда.

2.1) Доплаты за выслугу лет.

F_высл = F_пр ∙  = 213490,3 ∙  = 14232,7 руб.

2.2) Доплаты за плановые невыходы.

F_{го отп} = F_пр ∙  =  ∙ 213490,3 = 32180 руб.

2.3) Дополнительный фонд.

F_доп = (F_высл + F_{го отп}) ∙ 1,15 = (14232,7 + 32180) ∙ 1,15 = 53374,6 руб.

3) Фонд вознаграждения.

F_возн = F_пр ∙ 0,1 ∙ 1,15 = 24551,4 руб.

4) Расчет фонда оплаты труда.

ФОТ = F_осн + F_доп + F_возн = 405608,9 + 53374,6 + 24551,4 = 483534,9 руб.

5) Расчет среднемесячной заработной платы.

З_ср =  = = 6715,8 руб.

6) Отчисления на социальные нужды.

Выливщики 4-го разряда

1) Расчет основного фонда

1.1) Прямой тарифный фонд.

F_пр = ЧТС ∙ F_эф ∙ n = 26,83 ∙ 1431,86 ∙ 6 = 230501,5 руб.

1.2) Премиальный фонд.

F_прем = F_пр ∙ К_прем = 230501,5 ∙ 0,55 = 126775,8 руб.

1.3) Доплаты за работу в ночное время.

F_нв = F_эф руб.

1.4) Доплаты за работу в праздничные дни.

F_празд = F_пр ∙ руб.

1.5) Расчет основного фонда.

F_осн = (F_пр + F_прем + F_нв + F_празд) ∙ 1,15=

= (230501,5 + 126775,8 + 28812,6 + 3937,4) ∙ 1,15 = 448531,4 руб.

2) Расчет дополнительного фонда.

2.1) Доплаты за выслугу лет.

F_высл = F_пр ∙  = 230501,5 ∙  = 15366,8 руб.

2.2) Доплаты за плановые невыходы.

F_{го отп} = F_пр ∙  =  ∙ 230501,5 = 34744,2 руб.

2.3) Дополнительный фонд.

F_доп = (F_высл + F_{го отп}) ∙ 1,15 = (15366,8 + 34744,2) ∙ 1,15 = 57627,6 руб.

3) Фонд вознаграждения.

F_возн = F_пр ∙ 0,1 ∙ 1,15 = 26507,7 руб.

4) Расчет фонда оплаты труда.

ФОТ = F_осн + F_доп + F_возн = 448531,4 + 57627,6 + 26507,7 = 532666,7 руб.

5) Расчет среднемесячной заработной платы.

З_ср =  = = 7398,1 руб.

6) Отчисления на социальные нужды.

F_сн =  =  = 131601,3 руб.

Похожие работы

Основные технико-экономические и финансовые показатели предприятия Каростройсервис за последние три года и прогноз на перспективу

Скачать

131243

61

6

... = прибыль / сметная стоимость 6325/67000=9,4% Чистая рентабелньсть Пч/Спл*100%=4241/60675=6,99 4.7. расчет основных показателей «Финансового плана», составление итоговой таблицы технико-экономических и финансовых показателей.   Расчет бюджета строительной организации «КароСтройсервис» Табл.№4.20 8.Доходная часть 1)      от реализации подрядных работ, выполненных собственными силами ...

Новые методы определения и расчета экономической эффективности инвестиций

Скачать

61443

0

0

... не решенной до настоящего времени. 1.         В настоящей работе детально исследованы основные методологические принципы оценки эффективности затрат и на их основе разработаны конкретные методы определения и расчета экономической эффективности инвестиций как в капитальное строительство, так и в текущую хозяйственно-эксплуатационную деятельность действующих предприятий, суть которых заключается в ...

Расчет экономической эффективности внедрения нового стенда для испытаний коробок передач SDK 1408

Скачать

42906

12

3

... 260,49 162,18 233474,3 146002,4 На основании проведенного расчета видно, что при внедрении стенда для испытаний коробок передач SDK 1408 произойдет снижение себестоимости выполнения работ на: ∆С=Сб-Сп=234474,3-146002,4=88471,9. 4. Оценка эффективности внедрения новой техники Анализ эффективности внедрения новой техники проводится на основе показателей, широко применяющихся в ...

Расчет экономической эффективности от внедрения новой техники при возведении 5-ти этажного здания

Скачать

32795

3

22

... результаты деятельности организации Рисунок 6 – Чистая прибыль, тыс. руб. Выручка от продажи продукции, себестоимость и прибыль от продаж увеличилась 40%. 2. Расчет капитальных затрат на внедрение новой техники. Производственного оборудования, транспортных средств, инструмента и приспособлений Организация закупает оборудование, транспортные средства в компаниях города Кирова и ...